職位描述
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動(dòng)物學(xué)負(fù)責(zé)人
1. 平臺(tái)建設(shè)與管理
- 負(fù)責(zé)動(dòng)物實(shí)驗(yàn)中心的規(guī)劃、建設(shè)及日常運(yùn)營管理,確保符合國際AAALAC、國家GLP等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
- 建立并完善動(dòng)物飼養(yǎng)、繁育、實(shí)驗(yàn)操作的標(biāo)準(zhǔn)操作程序(SOP)和質(zhì)量控制體系。
- 管理動(dòng)物種群,建立和維護(hù)動(dòng)物種質(zhì)資源庫,包括轉(zhuǎn)基因動(dòng)物、基因編輯模型等。
2. 科研項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)
- 主導(dǎo)動(dòng)物模型(如小鼠、大鼠、非人靈長類等)的設(shè)計(jì)、建立與表型分析。
- 支持公司藥物研發(fā)、疾病機(jī)制研究、藥效評價(jià)等項(xiàng)目中動(dòng)物實(shí)驗(yàn)部分的設(shè)計(jì)與執(zhí)行。
- 與研發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密合作,提供動(dòng)物學(xué)專業(yè)支持,確保實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)的科學(xué)性與合規(guī)性。
3. 團(tuán)隊(duì)與技術(shù)發(fā)展
- 組建并領(lǐng)導(dǎo)動(dòng)物學(xué)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)人員培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)及績效管理。
- 跟蹤并引入動(dòng)物學(xué)領(lǐng)域前沿技術(shù)(如行為學(xué)分析、活體成像、基因編輯動(dòng)物模型等)。
- 開展內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)在動(dòng)物模型應(yīng)用、手術(shù)操作、數(shù)據(jù)采集與分析等方面的能力。
4. 合規(guī)與倫理監(jiān)督
- 確保所有動(dòng)物實(shí)驗(yàn)嚴(yán)格遵守動(dòng)物福利與倫理規(guī)范,組織IACUC(實(shí)驗(yàn)動(dòng)物管理與使用委員會(huì))相關(guān)工作。
- 負(fù)責(zé)相關(guān)法規(guī)、政策的解讀與落實(shí),完成審計(jì)、認(rèn)證及報(bào)告工作。
5. 跨部門協(xié)作與外聯(lián)
- 與研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量、法規(guī)等部門高效協(xié)作,支持項(xiàng)目全流程推進(jìn)。
- 拓展與高校、科研院所、CRO公司的合作,建立外部技術(shù)支持網(wǎng)絡(luò)。
任職要求
1、動(dòng)物學(xué)、獸醫(yī)學(xué)、實(shí)驗(yàn)動(dòng)物學(xué)、生物醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)歷。
2、5年以上實(shí)驗(yàn)動(dòng)物平臺(tái)管理或動(dòng)物模型研發(fā)經(jīng)驗(yàn),其中至少3年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、精通實(shí)驗(yàn)動(dòng)物學(xué)、動(dòng)物生理學(xué)、動(dòng)物行為學(xué)及相關(guān)法律法規(guī)。
4、具備常見動(dòng)物模型(如腫瘤、神經(jīng)、代謝性疾?。┙⑴c評價(jià)經(jīng)驗(yàn);熟悉動(dòng)物手術(shù)、影像、行為分析等技術(shù)
工作地點(diǎn)
地址:武漢江夏區(qū)武漢江夏區(qū)武漢賽維爾生物科技有限公司總部
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職位發(fā)布者
曾卓/人..HR
武漢賽維爾生物科技有限公司
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制藥·生物工程
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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武漢東湖高新區(qū)高新二路388號(hào)生物醫(yī)藥園22棟5樓(高新二路與生物園西路交叉口)(手機(jī)可搜索武漢谷歌(賽維爾)生物科技有限公司江夏區(qū)地址)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
博士
2026-02-12 05:19:40
394人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
