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工作職責

1. 基地或分支機構(gòu)建設(shè)初期，跟進基地分支機構(gòu)的建設(shè)進度，推動廠房產(chǎn)線按計劃落地；

2. 協(xié)助分支機構(gòu)負責人組建分支機構(gòu)綜合管理或經(jīng)營管理部門；

3. 根據(jù)總部經(jīng)營目標和計劃，組織制定分支機構(gòu)的經(jīng)營目標和計劃，保證分支機構(gòu)有效承接總部經(jīng)營目標；

4. 監(jiān)控和跟進分支機構(gòu)經(jīng)營目標和經(jīng)營計劃，kpi的達成，推動分支機構(gòu)完成目標；

5. 促進總部和分支機構(gòu)的溝通和交流，協(xié)助機構(gòu)負責人推動和跟進關(guān)鍵問題的解決；

6. 其他管理層交辦的事宜。

任職要求

1. 熟練掌握excel的應(yīng)用，精通office，報告制作能力強，尤其是數(shù)據(jù)歸納匯總和統(tǒng)計的能力；

2. 有良好的溝通能力，邏輯思維強；

3. 有大型企業(yè)kpi管理或者okr推動經(jīng)驗者優(yōu)先；

4. 溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強、有較強的抗壓能力；

5. 英語讀寫優(yōu)秀者優(yōu)先。