為更好地補(bǔ)充教師隊(duì)伍，打造素質(zhì)一流的教師團(tuán)隊(duì)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))、《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于技工院校公開招聘有關(guān)事項(xiàng)的通知》(人社廳發(fā)〔2019〕95號(hào))等文件精神，經(jīng)研究，連云港市教育局決定為直屬學(xué)校公開招聘教師26名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《2026年連云港市教育局直屬學(xué)校公開招聘教師崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)?！秿徫槐怼房稍谶B云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.lyg.gov.cn)、連云港教育網(wǎng)(http://jyj.lyg.gov.cn) 查詢、下載。

二、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

(二)年齡在18周歲以上、38周歲以下(即1987年4月15日至2008年4月22日之間出生)。依法退出現(xiàn)役的退役軍人或具有博士研究生學(xué)歷的應(yīng)聘人員，可放寬至43周歲，年齡計(jì)算方法不變。

(三)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，專業(yè)條件參照《江蘇省2026年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)設(shè)置并審核。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè)，由連云港市教育局根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致，視為符合專業(yè)要求。

(四)資格條件中的學(xué)歷學(xué)位應(yīng)是國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位。技工院校高級(jí)工班畢業(yè)生，在符合其他招聘條件的前提下，可以按大專學(xué)歷報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位。具有國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

(五)招聘條件中的2026年畢業(yè)生，指在2026年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書，且報(bào)名時(shí)無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2026年普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2026年12月31日;國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2026年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

2024年、2025年普通高校畢業(yè)生，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷(學(xué)位)證書認(rèn)證的人員，如報(bào)名時(shí)無工作單位，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。聘用后有關(guān)事項(xiàng)按國(guó)家規(guī)定辦理。

三支一扶計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、西部計(jì)劃、鄉(xiāng)村振興計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者，如參加基層服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。

(六)具備符合應(yīng)聘崗位要求的教師資格證。應(yīng)聘人員暫未取得教師資格證書的也可參加應(yīng)聘，其中應(yīng)聘崗位代碼A01-A04、A18-A21崗位的人員，須在2026年8月31日前取得相應(yīng)教師資格;應(yīng)聘崗位代碼A05-A12、A17崗位的人員，須在一年試用期內(nèi)取得相應(yīng)教師資格;應(yīng)聘崗位代碼A13-A16崗位的人員，須在聘用之日起3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格。

(七)資格條件中工作年限指周年，截止時(shí)間計(jì)算到2026年8月31日，須提供相關(guān)證明材料。

(八)本次公開招聘中的A18崗位面向連云港戶籍退役軍人或由連云港市批準(zhǔn)入伍的退役軍人或在連云港市接收安置的退役軍人招聘，其他崗位均沒有戶籍限制。

(九)取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、有關(guān)待遇

被聘用的人員納入連云港市事業(yè)編制管理，享受連云港市事業(yè)單位工資福利待遇。如被聘用的人員符合《連云港市教育高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法》中引進(jìn)人才的條件，享受相關(guān)待遇。

四、報(bào)名事項(xiàng)

報(bào)名及資格審核由招聘單位及連云港市教育局負(fù)責(zé)。

(一)報(bào)名方式、時(shí)間

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求在報(bào)名平臺(tái)填寫報(bào)名信息，上傳本人有效期內(nèi)的居民身份證、各層次的學(xué)歷(學(xué)位)證書(畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、教師資格證(未取得的暫不需提供)、招聘崗位所需的其他證書或證明等附件材料。

在職人員上傳所在單位及主管部門出具的《同意報(bào)考證明》。

報(bào)名網(wǎng)址：連云港市公開招聘網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)市教育系統(tǒng)入口(http://222.189.10.7:8082，建議使用360極速瀏覽器極速模式進(jìn)行訪問)。

1.報(bào)名時(shí)間：2026年4月15日09:00--4月22日16:00。

2.資格初審時(shí)間：2026年4月15日09:00--4月23日16:00。

3.應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2026年4月15日--4月24日每天的09:00-16:00。逾期，視為沒有異議。

4.資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2026年4月15日--4月24日每天的09:00-18:00。

5.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2026年4月15日09:00--4月26日12:00。

對(duì)應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、工作經(jīng)歷和其他資格條件等信息需要咨詢時(shí)，請(qǐng)應(yīng)聘人員撥打相關(guān)崗位政策咨詢電話，政策咨詢電話見《崗位表》。

網(wǎng)報(bào)技術(shù)咨詢電話：0518-85822187(受理涉及網(wǎng)報(bào)平臺(tái)使用、打印準(zhǔn)考證等技術(shù)保障問題)。

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1.招聘單位將按照本公告、國(guó)家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)規(guī)定對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初審。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名平臺(tái)查詢是否通過資格初審。如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格初審的招聘單位陳述申辯。逾期，視為沒有異議。聯(lián)系方式見《崗位表》。

2.通過資格初審的應(yīng)聘人員須在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)90元。享受國(guó)家最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒有違反考試紀(jì)律，在考試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，憑相關(guān)單位出具的證明到連云港市教育局組織人事處(連云港市海州區(qū)蒼梧路23號(hào)403室)辦理減免手續(xù)，退還報(bào)名費(fèi)。

3.通過資格初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。繳費(fèi)成功后，除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員外，不退還報(bào)名費(fèi)。

4.應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過或未按時(shí)在網(wǎng)上進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、繳納報(bào)名費(fèi)等導(dǎo)致報(bào)名不成功的，均視為報(bào)名無效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。

(三)開考比例

崗位代碼A16崗位不設(shè)開考比例，其他崗位的開考比例均為1:3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2026年4月27日09:00-12:00登錄到原報(bào)名平臺(tái)改報(bào)其他符合條件的崗位。對(duì)部分緊缺、層次要求較高等確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的急需崗位，由招聘單位申請(qǐng)，經(jīng)連云港市教育局同意，報(bào)連云港市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開考比例。各崗位開考情況將在連云港教育網(wǎng)公布。

(四)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(3545毫米)證件照，jpg格式，大小為50kb以下。

2.凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信應(yīng)聘，填寫的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時(shí)終止或取消考試(聘用)資格。對(duì)存在惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

3.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證(以下簡(jiǎn)稱身份證)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

4.應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報(bào)名時(shí)預(yù)留的通訊工具暢通，若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。

5.對(duì)報(bào)名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在連云港教育網(wǎng)公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

(五)有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2026屆畢業(yè)生，其中：全日制在讀的學(xué)生(除2026年應(yīng)屆畢業(yè)生外)不得報(bào)考。非全日制在讀的學(xué)生報(bào)名時(shí)，應(yīng)如實(shí)填寫在讀學(xué)習(xí)經(jīng)歷，并保證聘用后可全職在崗工作。招聘單位將根據(jù)崗位工作要求，對(duì)非全日制在讀的報(bào)考者情況進(jìn)行鑒別。如報(bào)考者虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)在讀學(xué)習(xí)經(jīng)歷或具體學(xué)習(xí)形式，影響招聘單位資格審核的，將取消報(bào)考資格、終止聘用程序或取消聘用;

2.與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

3.2026年10月22日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員、有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;

4.國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

(六)資格復(fù)審

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功人員請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

1.時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：2026年5月15日上午9:00-11:00

地點(diǎn)：連云港市教師發(fā)展學(xué)院(地址：江蘇省連云港市海州區(qū)杏壇路，江蘇省連云港中等專業(yè)學(xué)校西校門隔壁)一樓計(jì)算機(jī)室

2.聯(lián)系電話：見《崗位表》。

3.資格復(fù)審材料

(1)報(bào)名系統(tǒng)里打印的《報(bào)名表》;

(2)本人身份證;

(3)各層次學(xué)歷(學(xué)位)證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。其中：暫未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的普通高校2026年畢業(yè)人員須提供就讀院校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;國(guó)(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)(境)外學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證材料;

(4)2024年、2025年普通高校畢業(yè)生以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷(學(xué)位)證書認(rèn)證的人員，如曾經(jīng)有工作單位但在報(bào)名前已經(jīng)離職，應(yīng)提供報(bào)名前最后一個(gè)工作單位的離職證明和社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄相關(guān)證明材料;

(5)應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位的人員提供《2026年畢業(yè)生身份承諾書》(附件3);

(6)符合應(yīng)聘崗位要求的教師資格證書;

(7)在職人員提供所在單位及主管部門出具的《同意報(bào)考證明》;

(8)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)證書或證明材料。

以上材料須提供原件和復(fù)印件。對(duì)不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的，均取消考試資格。應(yīng)聘人員報(bào)名經(jīng)資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，方可參加考試。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

如對(duì)資格復(fù)審意見有異議，須在現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審結(jié)束前向連云港市教育局陳述申辯，逾期視為沒有異議。

五、考試

(一)考試方式

根據(jù)招聘崗位不同，分別采取技能測(cè)試、考察、面試、筆試的方式進(jìn)行，具體詳見《崗位表》。技能測(cè)試、考察、面試、筆試均由連云港市教育局統(tǒng)一組織。

(二)技能測(cè)試

1.崗位代碼A01-A15、A17-A21崗位的資格復(fù)審合格人員進(jìn)入技能測(cè)試。如資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)超過招聘崗位擬招聘人數(shù)15倍(不含15倍)，技能測(cè)試前先進(jìn)行初試，由連云港市教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，在初試合格人員中根據(jù)初試成績(jī)從高分到低分的順序和各招聘崗位擬招聘人數(shù)，按15：1范圍內(nèi)確定技能測(cè)試人選(末位成績(jī)并列的，一并參加)。初試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。初試具體辦法、時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

2.技能測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)聘崗位所需要的專業(yè)技能，滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。成績(jī)由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知應(yīng)聘人員。技能測(cè)試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)考察

崗位代碼A16崗位資格復(fù)審合格人員進(jìn)入考察，考察由連云港市教育局在《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》的基礎(chǔ)上結(jié)合應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)組織實(shí)施，考察總分100分，考察合格分?jǐn)?shù)線為60分，考察相關(guān)要求另行通知。

(四)面試

1.崗位代碼A01-A15、A17-A21崗位，在技能測(cè)試合格人員中根據(jù)技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分的順序和各招聘崗位擬招聘人數(shù)，在5:1范圍內(nèi)確定參加面試人選(末位成績(jī)并列的，一并參加)。

2.面試主要通過演課、答辯等形式評(píng)測(cè)應(yīng)聘人員的教育教學(xué)綜合能力。面試評(píng)委組對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、專業(yè)能力等方面進(jìn)行綜合評(píng)分。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)合格線為60分。面試成績(jī)由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知應(yīng)聘人員。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未在指定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的考生，視為自動(dòng)放棄考試資格。

(五)筆試

1.崗位代碼A01-A04、A15、A18崗位面試合格人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

2.筆試內(nèi)容：重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的學(xué)科專業(yè)知識(shí)。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，連云港市教育局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。如果出現(xiàn)假借事業(yè)單位考試命題組、考試教材編委會(huì)、連云港市教育局授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)事業(yè)單位考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與連云港市教育局及本次考試無關(guān)，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

3.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.采取閉卷答題形式進(jìn)行，筆試滿分100分，成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。

5.注意事項(xiàng)：

(1)筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。

(2)應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。

6.筆試成績(jī)以百分制的形式在連云港教育網(wǎng)公布。

(六)總成績(jī)計(jì)算方法及公布

總成績(jī)的計(jì)算方法為：

崗位代碼A01-A04、A15、A18崗位總成績(jī)=技能測(cè)試40%+面試30%+筆試30%;

崗位代碼A05-A14、A17、A19-A21崗位總成績(jī)=技能成績(jī)50%+面試成績(jī)50%;

崗位代碼A16崗位總成績(jī)=考察成績(jī)100%。

總成績(jī)采用百分制計(jì)算，總成績(jī)按四舍五入法保留兩位小數(shù)?？偝煽?jī)及排名，將在所有考試結(jié)束后在連云港教育網(wǎng)公布。

六、考察體檢

崗位代碼A16崗位在考察合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定體檢人選;其他崗位，在考試合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定考察體檢人選。若考試總成績(jī)出現(xiàn)并列，由連云港市教育局對(duì)成績(jī)相同人員組織加試，加試辦法另定?？疾祗w檢由連云港市教育局負(fù)責(zé)，考察工作按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定組織實(shí)施;體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，中組部、國(guó)家衛(wèi)健委對(duì)有關(guān)項(xiàng)目檢查標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)調(diào)整的，按新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。

七、公示

根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、連云港教育網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、考試成績(jī)、排名等。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求、擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用、擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位提出是否遞補(bǔ)的意見，并經(jīng)連云港市教育局同意后，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。如遞補(bǔ),在該崗位考試合格人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(如遇同分，處理方式同上)。

擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者連云港市教育局可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

八、聘用

應(yīng)聘崗位代碼A01-A04、A18-A21崗位的人員，須在2026年8月31日前取得相應(yīng)教師資格證書，取得應(yīng)聘崗位相對(duì)應(yīng)的教師資格證書后方可辦理相關(guān)聘用手續(xù)，未能在2026年8月31日前取得教師資格證書的應(yīng)聘人員，將取消聘用資格。

應(yīng)聘崗位代碼A05-A12、A17崗位暫未取得教師資格證書的人員，在簽訂聘用合同時(shí)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定一年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格證書的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。

應(yīng)聘崗位代碼A13-A16崗位的暫未取得教師資格證書的人員，自聘用之日起3年內(nèi)未能取得相應(yīng)教師資格證書的，予以解聘。

對(duì)公示期滿無異議人員，招聘單位向事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并辦理相關(guān)手續(xù)后，按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同，聘用期限一般不低于3年，并約定試用期。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期沒有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理。

九、招聘工作紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、考察體檢過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。

招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

十、監(jiān)督和舉報(bào)

1.連云港市紀(jì)委監(jiān)委派駐第十二紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)連云港市教育局直屬學(xué)校公開招聘實(shí)施全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0518-85822127。

2.連云港市人力資源和社會(huì)保障局接受招聘工作舉報(bào)，舉報(bào)電話：0518-85812083。

十一、本公告未盡事宜由連云港市教育局負(fù)責(zé)解釋。

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連云港市教育局

2026年4月13日