職位描述
該職位信息待核驗,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責
熟悉人力行政各個模塊的基本操作流程及方法
1、起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;
2、制定招聘計劃和程序,開展招聘工作;
3、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù),建立并保管員工人事檔案;
4、受理員工投訴,處理勞動爭議、糾紛,進行勞動訴訟;
5、參與職位管理,組織編寫、審核各部門崗位說明書;
6、實施員工培訓,協(xié)助推動公司理念與企業(yè)文化的形成;
7、協(xié)助辦公用品、勞保用品的采購與管理;
8、員工考勤、請假的處理;
9、發(fā)布會議通知與放假通知;
10、本部門的日常事務管理工作,協(xié)助完成本部門員工的工作考核、激勵。
11、公司領導安排的其他事務。
任職資格
1、人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷;
2、五年以上物業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;
3、了解人力行政各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神;
5、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:南京鼓樓區(qū)江蘇省南京市鼓樓區(qū)寧海路街道中山北路217號龍吟廣場11層1107
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職位發(fā)布者
青和HR..HR
南京青和投資集團有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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中山北路95號江蘇議事園大廈22樓

應屆畢業(yè)生
大專
2026-04-15 15:20:02
21人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
