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OTA開發(fā)主管工程師(J30078)
15000-20000元 5年以上 本科
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
奇瑞汽車股份有限公司 2026-04-09 09:11:49 396人關(guān)注
職位描述
該職位已進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)放心投遞
工作職責(zé):
負(fù)責(zé)OTA定點(diǎn)SOR編制、定點(diǎn)、開發(fā)計(jì)劃編制、計(jì)劃和風(fēng)險(xiǎn)管控;
負(fù)責(zé)技術(shù)方案對(duì)比、分析、對(duì)項(xiàng)目OTA技術(shù)開發(fā)方案交付;
根據(jù)相關(guān)部門的質(zhì)量要求,組織對(duì)系統(tǒng)問(wèn)題進(jìn)行方案確定、驗(yàn)證和確認(rèn)等工作,并保證開發(fā)進(jìn)度符合計(jì)劃要求;按周進(jìn)行各項(xiàng)工作進(jìn)展的跟蹤與分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出改進(jìn)措施;
負(fù)責(zé)OTA推送問(wèn)題解決跟進(jìn)及OTA推送工作;
按照公司項(xiàng)目要求管控OTA供應(yīng)商開發(fā),負(fù)責(zé)管理供應(yīng)商的交付,控制開發(fā)進(jìn)度,評(píng)估開發(fā)風(fēng)險(xiǎn),確保項(xiàng)目交付質(zhì)量;
項(xiàng)目交付物交付等。
任職資格:
全日制本科及以上學(xué)歷,自動(dòng)化、控制工程、計(jì)算機(jī)或電子、通信等相關(guān)專業(yè);
具備5年以上工作經(jīng)歷,具備3年以上OTA工作經(jīng)歷;
熟悉整車OTA開發(fā)及管理流程,經(jīng)歷過(guò)1個(gè)以上項(xiàng)目OTA開發(fā)/驗(yàn)收及推送等工作經(jīng)驗(yàn);
具備診斷相關(guān)知識(shí);
強(qiáng)烈的上進(jìn)心和求知欲,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
能承受較強(qiáng)工作壓力,具備責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新精神。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:淶港路77號(hào)
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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