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崗位職責(zé)：
部門負(fù)責(zé)人
1.負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌本部門日常管理、研發(fā)設(shè)計(jì)及項(xiàng)目的規(guī)劃和管理；協(xié)調(diào)部門與公司內(nèi)其他部門之間的關(guān)系；
2.制定年度部門計(jì)劃，確定產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)；
3.細(xì)化年度部門計(jì)劃，督促項(xiàng)目進(jìn)度，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)生產(chǎn)和研發(fā)任務(wù)；
4.參與項(xiàng)目立項(xiàng)前的市場(chǎng)調(diào)研及技術(shù)實(shí)現(xiàn)評(píng)估；
5.負(fù)責(zé)制定本部門人員崗位職責(zé)，考評(píng)員工的工作業(yè)績(jī)并據(jù)實(shí)提出獎(jiǎng)罰意見；
6.組織制定和完善部門管理相關(guān)的管理制度和工作流程；
7.協(xié)助制定公司相關(guān)部門人員的產(chǎn)品培訓(xùn)計(jì)劃；
8.技術(shù)開發(fā)中知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理保護(hù)；
9.按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1.教育背景：全日制本科以上，通信/機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)，Cet-4級(jí)以上；
2.經(jīng)驗(yàn)背景：5年以上項(xiàng)目研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上部門管理經(jīng)驗(yàn)（光配線行業(yè)優(yōu)先）；
3.技術(shù)要求：了解行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，具備豐富的產(chǎn)品設(shè)計(jì)和研發(fā)經(jīng)驗(yàn)；了解所在崗位的環(huán)境因素、危險(xiǎn)源及其控制要求；
具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和統(tǒng)籌管理能力。