職位描述
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職位概述:
負(fù)責(zé)山姆/沃爾瑪,制定并實施符合整體業(yè)務(wù)和客戶戰(zhàn)略的年度客戶計劃,同時實現(xiàn)盈利性銷售目標(biāo)。
工作職責(zé):
1.客戶戰(zhàn)略管理
負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行山姆、沃爾瑪?shù)热珖訬KA客戶的年度合作策略與業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;建立并維護(hù)與客戶總部關(guān)鍵決策人的良好合作關(guān)系,推動戰(zhàn)略合作升級;制定并執(zhí)行月度/季度/年度銷售目標(biāo),監(jiān)督銷售進(jìn)度。
2.業(yè)務(wù)運營與銷售管理
負(fù)責(zé)全國范圍內(nèi)NKA客戶的銷售目標(biāo)達(dá)成,監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)、庫存、訂單及促銷執(zhí)行情況;協(xié)調(diào)內(nèi)部資源(如供應(yīng)鏈、市場、財務(wù)等)以確??蛻粜枨蠹皶r響應(yīng)與落地
3.合同與談判管理
主導(dǎo)客戶年度合同談判,包括價格、條款、促銷資源等,確保公司利益***化;管理客戶費用預(yù)算與使用效率,確保投資回報率(ROI)達(dá)標(biāo)
4.庫存與供應(yīng)鏈
通過與零售供應(yīng)鏈以及客戶合作監(jiān)控庫存周轉(zhuǎn)率,避免滯銷或斷貨,定期盤點確保賬實相符。
5.數(shù)據(jù)分析與業(yè)務(wù)洞察
定期進(jìn)行客戶生意復(fù)盤與分析,識別增長機(jī)會與風(fēng)險點,提出可行性建議;利用數(shù)據(jù)工具(如BI系統(tǒng))進(jìn)行銷售預(yù)測、品類管理與促銷效果評估。
職位要求:
-至少5年或以上門店銷售、客戶管理、業(yè)務(wù)發(fā)展、分銷商開發(fā)經(jīng)驗。在以前的角色中表現(xiàn)出成功
-有山姆/沃爾瑪客戶管理經(jīng)驗
-大專及以上學(xué)歷
負(fù)責(zé)山姆/沃爾瑪,制定并實施符合整體業(yè)務(wù)和客戶戰(zhàn)略的年度客戶計劃,同時實現(xiàn)盈利性銷售目標(biāo)。
工作職責(zé):
1.客戶戰(zhàn)略管理
負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行山姆、沃爾瑪?shù)热珖訬KA客戶的年度合作策略與業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;建立并維護(hù)與客戶總部關(guān)鍵決策人的良好合作關(guān)系,推動戰(zhàn)略合作升級;制定并執(zhí)行月度/季度/年度銷售目標(biāo),監(jiān)督銷售進(jìn)度。
2.業(yè)務(wù)運營與銷售管理
負(fù)責(zé)全國范圍內(nèi)NKA客戶的銷售目標(biāo)達(dá)成,監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)、庫存、訂單及促銷執(zhí)行情況;協(xié)調(diào)內(nèi)部資源(如供應(yīng)鏈、市場、財務(wù)等)以確??蛻粜枨蠹皶r響應(yīng)與落地
3.合同與談判管理
主導(dǎo)客戶年度合同談判,包括價格、條款、促銷資源等,確保公司利益***化;管理客戶費用預(yù)算與使用效率,確保投資回報率(ROI)達(dá)標(biāo)
4.庫存與供應(yīng)鏈
通過與零售供應(yīng)鏈以及客戶合作監(jiān)控庫存周轉(zhuǎn)率,避免滯銷或斷貨,定期盤點確保賬實相符。
5.數(shù)據(jù)分析與業(yè)務(wù)洞察
定期進(jìn)行客戶生意復(fù)盤與分析,識別增長機(jī)會與風(fēng)險點,提出可行性建議;利用數(shù)據(jù)工具(如BI系統(tǒng))進(jìn)行銷售預(yù)測、品類管理與促銷效果評估。
職位要求:
-至少5年或以上門店銷售、客戶管理、業(yè)務(wù)發(fā)展、分銷商開發(fā)經(jīng)驗。在以前的角色中表現(xiàn)出成功
-有山姆/沃爾瑪客戶管理經(jīng)驗
-大專及以上學(xué)歷
工作地點
地址:上海嘉定區(qū)上海太太樂食品有限公司
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5年以上
大專
2026-02-12 11:34:59
324人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
