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一、崗位要求：
1、學(xué)歷：本科及以上
2、工作地點：許昌

二、經(jīng)驗要求：
1、了解生產(chǎn)管理、物流管理、供應(yīng)鏈管理的專業(yè)知識、產(chǎn)品流程及生產(chǎn)工藝。
2、熟悉MRP、MES系統(tǒng)運算的邏輯，對數(shù)據(jù)敏感。
3、有獨立工作能力和組織協(xié)調(diào)能力，較強的分析能力。
4、工作認真細致，富有責(zé)任心。
5、有一定的計算機軟件應(yīng)用知識。

三、工作職責(zé)：
1、根據(jù)滾動預(yù)測、需求及試制計劃，結(jié)合公司產(chǎn)品庫存、交期周期、BOM、最小包裝量等情況，編制采購月訂單及預(yù)測情況。并跟蹤落實、報警。
2、根據(jù)工廠月、周、日生產(chǎn)計劃及安全庫存、拉動包裝、BOM計算每日物料拉動需求并下拉動計劃。
3、負責(zé)跟進供應(yīng)商的到貨情況，及時協(xié)調(diào)、處理交付問題。
4、負責(zé)新產(chǎn)品SOP后物料拉動轉(zhuǎn)入的移交工作。
5、負責(zé)供應(yīng)商交付業(yè)績的考核，并將考核結(jié)果反饋給采購、供應(yīng)商。
6、負責(zé)供應(yīng)商停線的處理、分析及索賠。拉料的存貨控制及分析。
7、負責(zé)供應(yīng)商來料賬務(wù)校對的牽頭組織。對供應(yīng)商進行產(chǎn)能及服務(wù)評估。
8、負責(zé)物料盤點，異常物料庫存分析及控制。
9、負責(zé)物料追溯管理，問題分析及組織解決。
10、參與SAP物料主數(shù)據(jù)歸集、手工反沖異常分析。
11、負責(zé)工廠月結(jié)工作，包含 RPA，公司間，配件等出賬結(jié)清。
12、對MES系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護與日常監(jiān)管。
13、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。