中華財(cái)險(xiǎn)杭州中支財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部負(fù)責(zé)人
8000-15000元
塔城地區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
塔城地區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)預(yù)算編制、分解與過(guò)程管控,精準(zhǔn)開展財(cái)務(wù)核算、資金調(diào)度及財(cái)務(wù)單證規(guī)范化管理,確保財(cái)務(wù)流程合規(guī)高效。
2.深度參與公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃,實(shí)時(shí)監(jiān)控經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),開展預(yù)算執(zhí)行分析、成本控制及行業(yè)對(duì)標(biāo)分析,及時(shí)提出糾偏建議與優(yōu)化方案。
3.參與機(jī)構(gòu)績(jī)效考核,提供精準(zhǔn)考核數(shù)據(jù)支撐,聯(lián)動(dòng)業(yè)務(wù)部門推動(dòng)考核目標(biāo)達(dá)成。
4.建立健全財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,識(shí)別財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)并實(shí)施預(yù)警管控,配合內(nèi)外部審計(jì)及監(jiān)管檢查,保障公司資產(chǎn)安全與財(cái)務(wù)合規(guī)。
5.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員分工及績(jī)效評(píng)估,指導(dǎo)員工專業(yè)成長(zhǎng);聯(lián)動(dòng)分公司財(cái)務(wù)部門及中支公司各部門,搭建高效溝通協(xié)作機(jī)制。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),持有CPA、CFA等專業(yè)資格證書或會(huì)計(jì)/審計(jì)系列高級(jí)職稱者優(yōu)先。
2.具備8年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上保險(xiǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),且有中心支公司及以上財(cái)務(wù)或企劃部門管理任職經(jīng)歷優(yōu)先;熟悉保險(xiǎn)行業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)律及財(cái)務(wù)監(jiān)管要求。
3.精通財(cái)務(wù)預(yù)算、核算、資金管理、稅務(wù)籌劃等核心模塊,具備優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析、數(shù)據(jù)建模及風(fēng)險(xiǎn)判斷能力,能熟練運(yùn)用Power BI、Excel等分析工具。
4.具備較強(qiáng)的組織管理能力、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力及戰(zhàn)略思維,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),能承受一定工作壓力,適配快速變化的行業(yè)環(huán)境。
我們提供:
- 極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇(基本工資 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終分紅),完善的五險(xiǎn)一金;
- 清晰的職業(yè)晉升通道(中心支公司→省級(jí)分公司→總公司),定期專業(yè)培訓(xùn)與行業(yè)交流機(jī)會(huì);
- 人性化福利體系:帶薪年假、節(jié)日福利、健康體檢、公司食堂等。
工作地點(diǎn):杭州市拱墅區(qū)湖墅南路505號(hào)中華保險(xiǎn)大廈
1.全面負(fù)責(zé)預(yù)算編制、分解與過(guò)程管控,精準(zhǔn)開展財(cái)務(wù)核算、資金調(diào)度及財(cái)務(wù)單證規(guī)范化管理,確保財(cái)務(wù)流程合規(guī)高效。
2.深度參與公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃,實(shí)時(shí)監(jiān)控經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),開展預(yù)算執(zhí)行分析、成本控制及行業(yè)對(duì)標(biāo)分析,及時(shí)提出糾偏建議與優(yōu)化方案。
3.參與機(jī)構(gòu)績(jī)效考核,提供精準(zhǔn)考核數(shù)據(jù)支撐,聯(lián)動(dòng)業(yè)務(wù)部門推動(dòng)考核目標(biāo)達(dá)成。
4.建立健全財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,識(shí)別財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)并實(shí)施預(yù)警管控,配合內(nèi)外部審計(jì)及監(jiān)管檢查,保障公司資產(chǎn)安全與財(cái)務(wù)合規(guī)。
5.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員分工及績(jī)效評(píng)估,指導(dǎo)員工專業(yè)成長(zhǎng);聯(lián)動(dòng)分公司財(cái)務(wù)部門及中支公司各部門,搭建高效溝通協(xié)作機(jī)制。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),持有CPA、CFA等專業(yè)資格證書或會(huì)計(jì)/審計(jì)系列高級(jí)職稱者優(yōu)先。
2.具備8年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上保險(xiǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),且有中心支公司及以上財(cái)務(wù)或企劃部門管理任職經(jīng)歷優(yōu)先;熟悉保險(xiǎn)行業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)律及財(cái)務(wù)監(jiān)管要求。
3.精通財(cái)務(wù)預(yù)算、核算、資金管理、稅務(wù)籌劃等核心模塊,具備優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析、數(shù)據(jù)建模及風(fēng)險(xiǎn)判斷能力,能熟練運(yùn)用Power BI、Excel等分析工具。
4.具備較強(qiáng)的組織管理能力、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力及戰(zhàn)略思維,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),能承受一定工作壓力,適配快速變化的行業(yè)環(huán)境。
我們提供:
- 極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇(基本工資 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終分紅),完善的五險(xiǎn)一金;
- 清晰的職業(yè)晉升通道(中心支公司→省級(jí)分公司→總公司),定期專業(yè)培訓(xùn)與行業(yè)交流機(jī)會(huì);
- 人性化福利體系:帶薪年假、節(jié)日福利、健康體檢、公司食堂等。
工作地點(diǎn):杭州市拱墅區(qū)湖墅南路505號(hào)中華保險(xiǎn)大廈
工作地點(diǎn)
地址:塔城地區(qū)塔城市拱墅區(qū)中華聯(lián)合財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)(杭州中心支公司)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
中華聯(lián)合財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司浙江分公司
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保險(xiǎn)
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200-499人
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股份制企業(yè)
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湖墅南路505號(hào)
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營(yíng)運(yùn)主管(商業(yè)) 5000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專碧桂園控股有限公司

2026-01-26 14:01:17
842人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
