威海
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
主管會(huì)計(jì)
崗位職責(zé):1.了解公司的規(guī)章制度、《會(huì)計(jì)法》等相關(guān)規(guī)定,及時(shí)了解各項(xiàng)稅務(wù)最新政策;
2.按照公司的規(guī)章制度、《會(huì)計(jì)法》、《公司法》等相關(guān)規(guī)定對(duì)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行日常處理及監(jiān)控;
3.負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi),所有原始憑證的審核并根據(jù)審核正確后的原始憑證編制記賬憑證、月末結(jié)賬;
4.對(duì)出納的網(wǎng)銀付款等內(nèi)容進(jìn)行審核并核實(shí)賬實(shí)是否相符;
5.會(huì)計(jì)憑證等會(huì)計(jì)資料的裝訂、保管;
6.核對(duì)應(yīng)收應(yīng)付等往來賬款;
7.按月、按季報(bào)稅,編制提供給稅務(wù)局的資料,協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)處理涉稅問題;
8.按時(shí)上報(bào)主管會(huì)計(jì)績(jī)效考核中規(guī)定的內(nèi)部報(bào)表、對(duì)外要求提報(bào)的各種報(bào)表、數(shù)據(jù)和其他會(huì)計(jì)資料;
9.發(fā)票的申領(lǐng)、開具與管理;
10.年末負(fù)責(zé)總賬等賬簿及相關(guān)報(bào)稅資料的整理裝訂;
11.配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所完成年度審計(jì)工作;
12.參與合同會(huì)簽,審核合同中與財(cái)務(wù)相關(guān)內(nèi)容;
13.復(fù)核存貨賬務(wù)的準(zhǔn)確性、材料賬管理;
14.負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)各項(xiàng)費(fèi)用、成本的核算和管理;
15.對(duì)不合規(guī)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提出異議及合理化解決方案,提前規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
16.負(fù)責(zé)銀行開戶,辦理網(wǎng)銀,后續(xù)維護(hù)、對(duì)賬、打印回單等;
17.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、具有財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),中級(jí)以上職稱;
2、有工程建設(shè)相關(guān)、特許經(jīng)營(yíng)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,工作積極進(jìn)取、細(xì)致入微;
4、原則性強(qiáng),有較強(qiáng)保密意識(shí)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、包住、定期體檢、節(jié)日福利、免費(fèi)班車
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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能源·水利
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500-999人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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嶗山南路688號(hào)
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成本會(huì)計(jì) 面議5年以上 本科江蘇亨通光纖科技有限公司
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服裝技術(shù)主管QA(戶外品牌) 7000-9000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科南京邊城體育用品股份有限公司
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倉(cāng)庫(kù)主管 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 中技亞崴機(jī)電(蘇州)有限公司
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機(jī)加工主管 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限蘇州銘伍模具有限公司
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品管管培生 5000-6000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科連云港通威飼料有限公司
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主辦會(huì)計(jì) 10元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限南京軌道交通系統(tǒng)工程有限公司

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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
