成本經(jīng)理 十三薪
面議
揚(yáng)州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
揚(yáng)州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位要求：
1、精通企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，特別是與存貨、成本相關(guān)的準(zhǔn)則
2、熟悉成本核算方法，能分析成本差異，找出原因并提出改進(jìn)建議
3、能夠獨(dú)立編制成本分析報(bào)告、產(chǎn)品成本報(bào)表、存貨報(bào)告等內(nèi)部管理報(bào)表
4、2-5年制造業(yè)成本會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
5、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，有責(zé)任心
6、有能力向內(nèi)向外溝通，協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)合作
薪資待遇：
5500底薪 提成 綜合8K 周末雙休；
任職要求：
1、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、中級(jí)職稱以上
1、精通企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，特別是與存貨、成本相關(guān)的準(zhǔn)則
2、熟悉成本核算方法，能分析成本差異，找出原因并提出改進(jìn)建議
3、能夠獨(dú)立編制成本分析報(bào)告、產(chǎn)品成本報(bào)表、存貨報(bào)告等內(nèi)部管理報(bào)表
4、2-5年制造業(yè)成本會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
5、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，有責(zé)任心
6、有能力向內(nèi)向外溝通，協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)合作
薪資待遇：
5500底薪 提成 綜合8K 周末雙休；
任職要求：
1、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、中級(jí)職稱以上
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：揚(yáng)州邗江區(qū)揚(yáng)州邗江區(qū)金天城國(guó)際商務(wù)中心A座
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
李俊HR
揚(yáng)州昇茂財(cái)稅管理有限公司
-
專業(yè)服務(wù)
-
100-199人
-
私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
-
邗江區(qū)金天城大廈B座918
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