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崗位職責(zé)：
1. 統(tǒng)籌餐廳運(yùn)營，制定并執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)效能與顧客滿意度
2. 優(yōu)化資源管理，主導(dǎo) LSM 活動(dòng)策劃，推動(dòng)餐廳利潤增長與營業(yè)額目標(biāo)達(dá)成
3. 監(jiān)督執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)（排班、訂貨、人事等），確保系統(tǒng)高效運(yùn)行
4. 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成日常報(bào)表（日報(bào)、周報(bào)、利潤分析），實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)化運(yùn)營
任職要求：
1. 中專及以上學(xué)歷，4 年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗(yàn)（其中 1 年以上是店長），西式快餐背
景優(yōu)先
2. 適應(yīng)輪班制，具備高效決策與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力
3. 熱愛餐飲行業(yè)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，目標(biāo)驅(qū)動(dòng)型人才
福利待遇：
? 彈性工時(shí)：月休 8 天（輪休），每天 8 小時(shí)輪班制（早/中/晚班），平衡工作與生活
? 全面保障：五險(xiǎn)一金 商業(yè)保險(xiǎn)，覆蓋醫(yī)療、養(yǎng)老等多重需求
? 員工關(guān)懷：企業(yè)福利年假、法定假期、員工餐 5 折，享受達(dá)美樂專屬福利
? 成長計(jì)劃：完善培訓(xùn)體系（帶薪培訓(xùn)） 透明晉升機(jī)制，助力職業(yè)飛躍