職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1.負責本基地年度EHS工作的策劃,責任制度的落實及KPI的設定;
2.引領團隊及各團隊開展JSA風險評估,識別危險源并評估風險,并有效開展風險管控,根據(jù)高風險清單管理工廠EHS年度行動計劃;
3.帶領葉片工廠基地的安全員進行現(xiàn)場EHS監(jiān)察,執(zhí)行EHS現(xiàn)場改善;采用安全積分卡和BBSO,推動班組實現(xiàn)自我管理;
4.確保行車操作、電氣操作、叉車作業(yè)人員的特種作業(yè)持證上崗,并負責特種設備的管理;
5.組織參與工廠的事故調(diào)查,推動改善措施的及時關閉;
6.組織參與和落實基地的年度EHS培訓計劃,指導、檢查各部門的EHS培訓工作;
7.組織參與內(nèi)部評審,及時發(fā)現(xiàn)合規(guī)風險及其他高風險并制定推動有效的措施;
8.推動MOC的執(zhí)行;
9.碳中和項目的推動;
10.建立消防管理體系管理文件,并進行內(nèi)部培訓或考核;
11.主導系統(tǒng)性改進項目,主導策劃、組織、實施、改進、總結各個階段全過程;
12.對外來供應商的資質進行全面的管控
危固廢處置、環(huán)保合規(guī)措施現(xiàn)場執(zhí)行狀況的定期檢查。
1.負責本基地年度EHS工作的策劃,責任制度的落實及KPI的設定;
2.引領團隊及各團隊開展JSA風險評估,識別危險源并評估風險,并有效開展風險管控,根據(jù)高風險清單管理工廠EHS年度行動計劃;
3.帶領葉片工廠基地的安全員進行現(xiàn)場EHS監(jiān)察,執(zhí)行EHS現(xiàn)場改善;采用安全積分卡和BBSO,推動班組實現(xiàn)自我管理;
4.確保行車操作、電氣操作、叉車作業(yè)人員的特種作業(yè)持證上崗,并負責特種設備的管理;
5.組織參與工廠的事故調(diào)查,推動改善措施的及時關閉;
6.組織參與和落實基地的年度EHS培訓計劃,指導、檢查各部門的EHS培訓工作;
7.組織參與內(nèi)部評審,及時發(fā)現(xiàn)合規(guī)風險及其他高風險并制定推動有效的措施;
8.推動MOC的執(zhí)行;
9.碳中和項目的推動;
10.建立消防管理體系管理文件,并進行內(nèi)部培訓或考核;
11.主導系統(tǒng)性改進項目,主導策劃、組織、實施、改進、總結各個階段全過程;
12.對外來供應商的資質進行全面的管控
危固廢處置、環(huán)保合規(guī)措施現(xiàn)場執(zhí)行狀況的定期檢查。
任職要求:
1.專業(yè)基礎知識:本科或以上學歷,安全工程、環(huán)境工程專業(yè)優(yōu)先;
2.核心能力:
a)熟悉政府、行業(yè)EHS方面的政策和法規(guī),掌握職業(yè)健康、環(huán)境管理知識;
b)責任心強,結果導向,具備計劃與組織、建立信任關系、輔導和溝通能力;
3.工作經(jīng)驗:5年以上EHS工作經(jīng)驗,有葉片制造經(jīng)驗和具有注冊安全工程師證的優(yōu)先;
工作地點
地址:烏蘭察布集寧區(qū)集寧區(qū)遠景北方(烏蘭察布)能源有限公司
??
點擊查看地圖
詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
冷老師HR
四川博納致達信息科技有限公司
-
跨行業(yè)多種經(jīng)營
-
200-499人
-
私營·民營企業(yè)
-
中國人力資源產(chǎn)業(yè)園(文化宮地鐵站出入口步行300米)

應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-01-25 17:48:16
1399人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
