應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進行投遞！
崗位職責(zé)：
1. 行政事務(wù)管理
（1）負(fù)責(zé)日常辦公室行政管理工作，包括辦公環(huán)境維護、辦公用品采購及管理、檔案管理等；
（2）協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，保障分公司日常運營順暢。
2. 品牌建設(shè)專管
（2）負(fù)責(zé)編制公司宣傳冊、視頻形象片、企業(yè)介紹PPT，以及公司網(wǎng)站、微信公眾號、公司展廳的管理與維護。
（2）負(fù)責(zé)配合總部進行品牌管理制度并監(jiān)督執(zhí)行，負(fù)責(zé)公司級重大會議、活動的攝影攝像工作，負(fù)責(zé)公司聲像資料的管理、存檔工作。
3. 人事及招聘支持
（1）協(xié)助總部推進分公司的人事工作，包括人員招聘、入離職手續(xù)、考勤及基本人事檔案管理；
（2）協(xié)調(diào)總部人力資源部門，支持團隊建設(shè)及員工關(guān)系管理。
4. 業(yè)務(wù)支持及資源協(xié)調(diào)
（1）根據(jù)分公司“產(chǎn)品、技術(shù)創(chuàng)新”業(yè)務(wù)特點，參與協(xié)調(diào)外部合作方、政府部門及園區(qū)資源對接；
（2）支持項目類會議、客戶接待、對外活動的組織，確保商務(wù)活動高效、規(guī)范。
5. 總部溝通橋梁
作為分公司與總部的行政、人事、財務(wù)等工作接口，及時傳達上級政策及信息，協(xié)助業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)、反饋運營情況。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源、工商管理類專業(yè)優(yōu)先；
2.具備1-3年行政或綜合管理崗位經(jīng)驗，有創(chuàng)新型企業(yè)或研發(fā)型公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3.熟悉行政、人事、財務(wù)基礎(chǔ)流程，能獨立處理日常綜合事務(wù)；
4.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心，能靈活處理跨部門、跨公司的對接事務(wù)；
5.熟練使用辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)整理、文檔撰寫能力；
6.性格積極主動、工作細(xì)致，適應(yīng)小團隊多面手的工作模式。
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：蘇州相城區(qū)蘇州-相城區(qū)中荷(蘇州)科技創(chuàng)新港相融路588號 中荷（蘇州）科技創(chuàng)新港
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職位發(fā)布者
HR
中國汽車工業(yè)工程有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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天津市南開區(qū)長江道591號
