職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、崗位職責(zé)
1、參與集團(tuán)三年滾動規(guī)劃的編制、更新與迭代,構(gòu)建清晰的戰(zhàn)略目標(biāo)體系,確保規(guī)劃與集團(tuán)長期發(fā)展方向縱深匹配。
2、在整體戰(zhàn)略指引下,參與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃與職能戰(zhàn)略規(guī)劃的編制工作,并推動方案落地執(zhí)行與過程管控。
3、針對業(yè)務(wù)運(yùn)營中的核心痛點(diǎn)、難點(diǎn)及焦點(diǎn)問題,牽頭開展戰(zhàn)略專題研究,深入分析問題根源,輸出兼具邏輯性與可操作性的解決方案。
4、持續(xù)監(jiān)測宏觀經(jīng)濟(jì)、行業(yè)趨勢、行業(yè)動態(tài)及競爭對手策略,捕捉關(guān)鍵商業(yè)信息,轉(zhuǎn)化為支撐集團(tuán)商業(yè)決策與競爭力的專業(yè)建議。
5、協(xié)同內(nèi)外部資源,跟蹤戰(zhàn)略執(zhí)行進(jìn)度,定期輸出戰(zhàn)略執(zhí)行分析報告,識別執(zhí)行偏差并推動整體優(yōu)化,保障戰(zhàn)略落地實(shí)施。
二、任職要求
(一)基本條件
具備成熟的戰(zhàn)略思維與項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,非相關(guān)專業(yè)需具備同等戰(zhàn)略管理實(shí)戰(zhàn)資歷。
從業(yè)背景:同時具備甲方企業(yè)戰(zhàn)略管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)與乙方管理咨詢公司戰(zhàn)略項(xiàng)目操盤經(jīng)驗(yàn),能融合雙視角解決實(shí)際問題。
(二)核心能力
戰(zhàn)略規(guī)劃能力:精通戰(zhàn)略規(guī)劃工具與方法論,能獨(dú)立參與集團(tuán)級、業(yè)務(wù)級戰(zhàn)略方案編制,確保方案兼具前瞻性與落地性。
市場洞察能力:對宏觀環(huán)境、行業(yè)賽道、競爭格局有敏銳判斷力,可快速提煉關(guān)鍵信息并轉(zhuǎn)化為集團(tuán)可落地的商業(yè)決策與競爭策略。
方案落地能力:擅長拆解復(fù)雜業(yè)務(wù)問題,輸出的戰(zhàn)略方案需明確執(zhí)行路徑、責(zé)任主體與時間節(jié)點(diǎn),避免“純理論化”,確保可落地、可追溯。
協(xié)同推動能力:具備跨部門、跨層級溝通協(xié)調(diào)能力,能有效聯(lián)動業(yè)務(wù)/職能團(tuán)隊(duì),推動戰(zhàn)略規(guī)劃從方案到執(zhí)行的全流程落地。
工作地點(diǎn)
地址:北京朝陽區(qū)北京-朝陽區(qū)天九共享控股集團(tuán)有限公司
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
天九共享控股集團(tuán)有限公司
-
基金·證券·期貨·投資
-
1000人以上
-
國內(nèi)上市公司
-
秋實(shí)街秀菊園7號樓
相似職位
-
安裝造價員 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇雷宇建設(shè)工程有限公司
-
制造工程部部長 15000-25000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科西安羚控電子科技有限公司
-
成本管控工程師 面議2年以上 本科富翔精密工業(yè)(昆山)有限公司
-
3D效果圖設(shè)計(jì)師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇億龍標(biāo)牌工程有限公司
-
轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)科學(xué)家(免疫方向) 30000-50000元應(yīng)屆畢業(yè)生 博士江蘇柯菲平醫(yī)藥股份有限公司
-
飛行算法 20000-40000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-03-24 13:21:48
766人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
