職位描述
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職責描述:
1、針對品牌、產品知識、團隊管理、零售運營、銷售和服務等相關課程進行培訓指導;
2、梳理終端店鋪運營痛點和需求點,通過各種培訓方式進行優(yōu)化和提升;能夠持續(xù)關注終端運營情況挖掘并賦能形成培訓的SOP并不斷完善和迭代;
3、地級市培訓跟進及對接工作,每天在群內及時所跟進新店培訓情況;
4、及時跟進、發(fā)現新店培訓進度與異常情況并與其他業(yè)務部門進行對接;
5、根據新店培訓情況,安排新店考核并到店進行評分,對于不及格項進行講解。
任職要求:
1、具備零售連鎖行業(yè)培訓經驗3年以上;
2、具備豐富的服務行業(yè)培訓經驗和知識,能夠獨立授課及培訓計劃的落地;
3、目標感強,性格開朗、熱情,有親和力和責任心,能適應出差;
4、善于團隊文化推動和氛圍建設。
5、工作地:蘇州
工作地點
地址:蘇州吳中區(qū)蘇州-吳中區(qū)好想來零食樂園(蘇州吳中區(qū)郭新西路店)好想來零食店
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職位發(fā)布者
HR
南京萬好供應鏈管理有限公司
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批發(fā)·零售
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國內上市公司
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保利中心15樓

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