應屆畢業(yè)生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計劃，協(xié)助部門經(jīng)理制訂員工招聘計劃；
2.定期或不定期的進行人力資源內(nèi)外部狀況分析及員工需求調(diào)查，并進行員工需求分析；
3.利用公司各種有利資源，組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道，發(fā)布招聘信息；
4.協(xié)助部門經(jīng)理，組織開展招聘工作；
5.負責員工關系管理，員工入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)手續(xù)辦理，員工檔案勞動合同管理；
6.新員工入職培訓，培訓資料制作；
7.負責策劃組織員工活動，與各部門的溝通工作；
8.根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；
9.協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系
10、領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.本科以上學歷，人力資源，心理學相關專業(yè)畢業(yè)；
2.三年以上人力資源相關工作經(jīng)驗；
3.做事認真負責，辦公軟件精通；
4.有生產(chǎn)型行業(yè)招聘經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
5.此崗位給上異地社保，工作在北京
1.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計劃，協(xié)助部門經(jīng)理制訂員工招聘計劃；
2.定期或不定期的進行人力資源內(nèi)外部狀況分析及員工需求調(diào)查，并進行員工需求分析；
3.利用公司各種有利資源，組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道，發(fā)布招聘信息；
4.協(xié)助部門經(jīng)理，組織開展招聘工作；
5.負責員工關系管理，員工入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)手續(xù)辦理，員工檔案勞動合同管理；
6.新員工入職培訓，培訓資料制作；
7.負責策劃組織員工活動，與各部門的溝通工作；
8.根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；
9.協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系
10、領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.本科以上學歷，人力資源，心理學相關專業(yè)畢業(yè)；
2.三年以上人力資源相關工作經(jīng)驗；
3.做事認真負責，辦公軟件精通；
4.有生產(chǎn)型行業(yè)招聘經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
5.此崗位給上異地社保，工作在北京
職位福利：五險一金、包吃、包住、定期體檢、員工旅游、雙休
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：北京大興區(qū)北京市大興區(qū)西紅門鎮(zhèn)鼎業(yè)路7號
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
仟草人力..HR
北京仟草中藥飲片有限公司
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