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一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助完成部門團隊協(xié)同和戰(zhàn)略采購、直接采購、間接采購及“研產(chǎn)供銷服一體化”等工作目 標(biāo)任務(wù)要求； 2、協(xié)助完成公司智能傳動方案采購體系執(zhí)行等工作目標(biāo)任務(wù)要求； 3、協(xié)助完成公司智能傳動方案合格供應(yīng)商評價體系建設(shè)和宣貫實施等工作目標(biāo)任務(wù)要求。 具體工作圍繞公司采購計劃完成率和合同履約率等工作目標(biāo)任務(wù)要求切入。 二、任職資格 1、年齡 35 周歲以內(nèi)，本科及以上學(xué)歷，機械、電氣及相關(guān)工科類專業(yè)，碩士、博士優(yōu)先； 2、五年以上傳動/驅(qū)動/控制行業(yè)或機械制造行業(yè)采購管理工作經(jīng)驗； 3、三年以上團隊協(xié)同和項目管理經(jīng)驗。 擅長清廉民企采購體系建設(shè)、供應(yīng)商開發(fā)和降本增效，擁有超強的執(zhí)行力、超強的學(xué)習(xí)力和超 強的問題解決能力。 三、薪酬福利 1、更好的收入 （1）崗位績效獎金：貢獻越大收入越高； （2）年度績效獎金：貢獻越大收入越高； （3）創(chuàng)新獎勵：創(chuàng)新成果實現(xiàn)年凈收益的10%作為創(chuàng)新者和創(chuàng)新團隊的獎勵； （4）福利待遇：內(nèi)設(shè)幸福廣場、宿舍、餐廳、黨群中心、職工之家、健身中心、康養(yǎng)中心、云上杰咖等；提供開工利是、女神節(jié)禮、端午節(jié)禮、夏令禮、中秋禮節(jié)、年終禮、生日禮、通訊補貼、健康體檢、團建活動等； （5）特別獎勵：優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀部門獎、優(yōu)先團隊獎、總經(jīng)理獎、董事長獎以及股權(quán)激勵計劃。 ——高于行業(yè)平均薪酬水平10%起 2、更好的發(fā)展 （1）國家重點“小巨人”企業(yè)； （2）浙江省重點企業(yè)研究院； （3）浙江省“未來工廠”企業(yè)。 ——5A辦公區(qū) 5S生產(chǎn)區(qū) 5星生活區(qū) 3、更好的城市 （1）新一線城市：杭州； （2）第九個國家經(jīng)濟示范區(qū)：杭州臨空經(jīng)濟示范區(qū)； （3）交通：蕭山國際機場、杭州火車東站、杭州地鐵7號線19號線等。 ——青年向往之城 能熟練使用馬蜂盯標(biāo)進行招標(biāo)采購類信息查詢