職位描述
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本崗位核心工作是全面負責工廠員工宿舍樓的運營與管理,以酒店式的服務標準,打造一流的員工生活社區(qū)。具體包括:
1. 全面統籌管理: 負責制定和執(zhí)行工廠宿舍區(qū)的整體運營策略、服務標準與管理流程。
2. 住宿服務與員工關懷: 主導員工入住、退宿、調宿等全流程服務,處理員工住宿相關訴求,提升員工居住滿意度和歸屬感。
3. 設施設備管理: 負責宿舍樓內所有設施(如水電、空調、家具、網絡等)的報修、維護、保養(yǎng)和定期巡檢,確保正常運行。
4. 安全與環(huán)境管理:
· 安全管理: 全面負責宿舍區(qū)的治安、消防巡查與管理,制定應急預案,確保員工生命財產安全。
· 環(huán)境管理: 監(jiān)督宿舍公共區(qū)域及外圍環(huán)境的清潔衛(wèi)生、綠化保潔工作,營造整潔、優(yōu)美的生活環(huán)境。
5. 團隊管理與培訓: 領導宿舍管理團隊(如保潔等),進行技能培訓、工作安排與績效考核,打造高水平的服務團隊。
6. 制度與文化建設: 建立并完善宿舍管理規(guī)章制度;策劃并組織宿舍文化節(jié)、文明宿舍評比等活動,豐富員工業(yè)余生活。
7. 預算與成本控制: 負責宿舍管理區(qū)域的年度預算編制與執(zhí)行,有效控制運營成本。
四、 任職要求:
1. 學歷專業(yè): 統招大專及以上學歷。
2. 工作經驗: 具備十年以上宿舍管理工作經驗,
3. 核心能力:
· 具備卓越的服務意識、員工關懷精神和溝通協調能力。
· 擁有出色的團隊管理、應急事件處理和流程優(yōu)化能力。
· 對安全管理、環(huán)境維護和成本控制有清晰的管理思路。
4. 其他要求: 男女不限,責任心強,作風嚴謹。為保障對宿舍區(qū)的全天候管理,本崗位要求候選人必須住在公司宿舍,以便及時響應和處理各類事務。
五、 薪酬福利
1. 薪酬待遇: 綜合年收入12-15萬元,具體可根據個人能力面議。
2. 福利體系:
· 繳納五險一金;
· 提供宿舍
· 提供員工餐
· 享受節(jié)日福利、定期體檢等。
工作地點
地址:南京溧水區(qū)南京-溧水區(qū)江蘇冠軍科技集團股份有限公司
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
江蘇冠軍科技集團股份有限公司
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