體系主管
8000-9000元
惠州
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
惠州
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
要求:
1.教育背景
-本科及以上學(xué)歷,機(jī)械工程、工業(yè)工程、制造工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
-接受過(guò)精益生產(chǎn)(Lean)、六西格瑪(SixSigma)、TPM(全員生產(chǎn)維護(hù))等體系培訓(xùn)者更佳.
2.經(jīng)驗(yàn)要求
-5年以上機(jī)械制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中至少3年生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)或供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)。
-熟悉機(jī)加工、焊接、裝配等典型工藝,有數(shù)控機(jī)床、自動(dòng)化產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.核心技能
-技術(shù)能力:精通機(jī)械制造流程(如工藝路線設(shè)計(jì)、工時(shí)測(cè)算)、設(shè)備管理(OEE優(yōu)化)、ERP/MES0系統(tǒng)應(yīng)用。
4.管理能力:
-擅長(zhǎng)生產(chǎn)計(jì)劃(如APS排產(chǎn))、成本控制(如BOM優(yōu)化)、團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理。
-質(zhì)量體系:熟悉ISO 9001、IATF 16949等標(biāo)準(zhǔn),能主導(dǎo)內(nèi)部審核和持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目。
5.軟技能
-跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力(與研發(fā)、采購(gòu)、銷(xiāo)售部門(mén)協(xié)作),擅長(zhǎng)用PDCA或8D方法解決問(wèn)題。
-數(shù)據(jù)分析能力(熟練使用MiniTab、PowerBl等工具分析生產(chǎn)數(shù)據(jù))。
工作內(nèi)容:
1.生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理
-制定年度/月度生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)控交付周期(OTD)和產(chǎn)能利用率,確保訂單準(zhǔn)時(shí)交付。
-推行精益工具(如價(jià)值流圖、5S、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)),降低生產(chǎn)浪費(fèi)(如縮短換模時(shí)間SMED)中。
2.質(zhì)量與成本控制
-主導(dǎo)質(zhì)量改善項(xiàng)目(如降低PPM不良率),處理客戶投訴的RootCause分析。
-通過(guò)VA/VE(價(jià)值工程)優(yōu)化物料成本,監(jiān)控直接人工和制造費(fèi)用占比。
3.設(shè)備與安全
-制定TPM計(jì)劃,提升設(shè)備綜合效率(OEE≥85%),減少非計(jì)劃停機(jī)。
-落實(shí)EHS管理體系,確保符合OSHA或當(dāng)?shù)匕踩ㄒ?guī)(如鎖死掛牌LOTO程序)。
04.團(tuán)隊(duì)與體系構(gòu)建
-培訓(xùn)基層班組長(zhǎng),建立多能工梯隊(duì),推行KPI考核(如人均產(chǎn)值、一次合格率)。
-主導(dǎo)數(shù)字化升級(jí)(如導(dǎo)入MES系統(tǒng)),推動(dòng)自動(dòng)化/智能化改造項(xiàng)目。
工作地點(diǎn)
地址:惠州惠城區(qū)惠州-惠城區(qū)惠州市華迪智能科技有限公司
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