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任職資格
1、教育與專業(yè)：機械、電氣、管理等相關(guān)專業(yè)。；
2、工作經(jīng)驗要求：3年以上動力動力電池管理經(jīng)驗，1年以上對應(yīng)工序段管理經(jīng)驗；
3、熟悉動力電池工藝，熟悉鋰電對應(yīng)工序及關(guān)鍵控制點
4、熟練使用office等辦公軟件；
5、備基本的收集、整理、分析、執(zhí)行、思考和應(yīng)對、決策能力；
6、具有較強的組織協(xié)調(diào)、分析能力，能夠充分利用資源。

崗位職責：
1、負責本工段KPI指標達成及原因分析；
2、工段計劃達成及質(zhì)量目標達成的措施制定；
3、工序段現(xiàn)場管理工作巡查；
4、人員流失率管控及原因分析；
5、 開展管理工具實施工作跟進；