職位描述
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工作職責(zé):
按照客戶需求及項(xiàng)目開發(fā)流程要求,組織公司內(nèi)部項(xiàng)目成員按照APQP流程,按時按質(zhì)的完成客戶交付。
1.按照客戶需求,協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人組織公司內(nèi)部資源按照項(xiàng)目開發(fā)流程,完成客戶交付及項(xiàng)目進(jìn)度;
2.負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)架構(gòu)表,協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行管理,按照項(xiàng)目開發(fā)流程完成各節(jié)點(diǎn)交付物收集與整理;
3.組織各閥點(diǎn)評審會材料收集及各項(xiàng)目閥點(diǎn)預(yù)評審會議、項(xiàng)目部例會,形成會議紀(jì)要,跟蹤會議問題至完成;
任職資格:
本科以上學(xué)歷,工科相關(guān)專業(yè),5年左右項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),
1、具備根據(jù)項(xiàng)目方案以及客戶需求整理完整的項(xiàng)目開發(fā)時間計(jì)劃的能力;
2、掌握項(xiàng)目開發(fā)流程,熟悉整車及零部件項(xiàng)目開發(fā)流程,熟悉項(xiàng)目APQP及PPAP的主要內(nèi)容具備組織有效的內(nèi)外部項(xiàng)目專題會議并形成項(xiàng)目決議的能力;
3、能夠識別項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度及質(zhì)量相關(guān)風(fēng)險(xiǎn),能夠評估出影響程度,針對性提出解決措施,能夠根據(jù)項(xiàng)目預(yù)算進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)過程中成本有效控制。
4、良好的文字表述、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和溝通能力,有PMP證書者優(yōu)先。
按照客戶需求及項(xiàng)目開發(fā)流程要求,組織公司內(nèi)部項(xiàng)目成員按照APQP流程,按時按質(zhì)的完成客戶交付。
1.按照客戶需求,協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人組織公司內(nèi)部資源按照項(xiàng)目開發(fā)流程,完成客戶交付及項(xiàng)目進(jìn)度;
2.負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)架構(gòu)表,協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行管理,按照項(xiàng)目開發(fā)流程完成各節(jié)點(diǎn)交付物收集與整理;
3.組織各閥點(diǎn)評審會材料收集及各項(xiàng)目閥點(diǎn)預(yù)評審會議、項(xiàng)目部例會,形成會議紀(jì)要,跟蹤會議問題至完成;
任職資格:
本科以上學(xué)歷,工科相關(guān)專業(yè),5年左右項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),
1、具備根據(jù)項(xiàng)目方案以及客戶需求整理完整的項(xiàng)目開發(fā)時間計(jì)劃的能力;
2、掌握項(xiàng)目開發(fā)流程,熟悉整車及零部件項(xiàng)目開發(fā)流程,熟悉項(xiàng)目APQP及PPAP的主要內(nèi)容具備組織有效的內(nèi)外部項(xiàng)目專題會議并形成項(xiàng)目決議的能力;
3、能夠識別項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度及質(zhì)量相關(guān)風(fēng)險(xiǎn),能夠評估出影響程度,針對性提出解決措施,能夠根據(jù)項(xiàng)目預(yù)算進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)過程中成本有效控制。
4、良好的文字表述、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和溝通能力,有PMP證書者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
地址:合肥包河區(qū)國軒高科工程研究總院566號樓
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
1771..HR
合肥國軒高科動力能源有限公司
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汽車制造/服務(wù)
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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新站區(qū)岱河路599號直屬
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5年以上
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
