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崗位職責：
1. 根據(jù)集團業(yè)務發(fā)展策略，尋找、發(fā)掘、規(guī)劃物流變革優(yōu)化的方向，推動物流運作的績效、服務水平和成本效率的持續(xù)改進
2. 配合完成客戶服務工作，基于端到端關鍵運營指標，多種模式創(chuàng)新和流程優(yōu)化，強化物流運營管理，提高物流運作水平，提升運營績效和客戶滿意度
3. 規(guī)劃優(yōu)秀物流運作模式，整合現(xiàn)有資源提高效率、降低成本、防范和控制運作風險
4. 監(jiān)控物流運作績效，從響應速度、綜合物流成本、物流安全等方面評估績效并不斷改進、提升績效及異常作業(yè)管理與解決
5. 制定、追蹤、考核各項物流KPI指標，結合物流供應商的服務質量，定期評估、整改、獎懲、汰換
6. 有效協(xié)調和平衡外部物流資源與內部物流需求，保證業(yè)績目標任務達成，有效控制和優(yōu)化物流運作成本
7. 有效管理招標需求、監(jiān)管招標執(zhí)行進度和流程合規(guī)，追蹤評估招標結果和運作成效
8. 負責對物流改善項目全過程管理，推進改善項目方案的設計、預算、計劃、執(zhí)行實施、運作質量、資源調配、流程優(yōu)化等工作

任職要求：
1. 全日制本科及以上學歷，10年以上物流相關經驗
2. 具備制造業(yè)工廠、倉儲、運輸、進出口等領域的經驗知識，造紙行業(yè)優(yōu)先
3. 具備端到端的物流管理知識，對運作模式、流程、業(yè)務場景有深刻的認識和理解，精通物流供應商管理體系和物流日常運作管理，熟悉物流通用操作系統(tǒng)
4. 敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，能快速發(fā)掘潛在的機會點和核心要素
5. 優(yōu)秀的溝通協(xié)作能力，能在多種組織結構和復雜場景下推動完成工作
6. 創(chuàng)新思維、結果驅動、客戶導向、抗壓能力強
7. 有較強的數(shù)據(jù)分析能力，能快速發(fā)掘機會點和核心因素，包括但不限于物流時效、成本、異常情況、資源預判、風險、市場供需趨勢等方面
8. 熟練使用各項辦公軟件，英文流利