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崗位職責(zé)： （1）材料選型：支持業(yè)務(wù)部門進(jìn)行交互智能平板、LED顯示屏、機(jī)柜/機(jī)架等產(chǎn)品的金屬結(jié)構(gòu)件（鈑金、型材、散熱模塊等）材料選型，評(píng)估焊接材料、鋁合金/鈦合金的力學(xué)性能、耐腐蝕性及成本適配性； （2）工藝開發(fā)：設(shè)計(jì)鈑金件沖壓、折彎、焊接（激光焊/電弧焊/電阻焊）工藝方案，解決熱變形、焊縫強(qiáng)度不足等量產(chǎn)問題； （3）失效分析：對(duì)市場反饋的金屬件失效案例（如焊接點(diǎn)斷裂、涂層剝落）進(jìn)行根因分析，輸出改進(jìn)方案并導(dǎo)入新產(chǎn)品設(shè)計(jì)； （4）技術(shù)迭代：跟蹤前沿材料技術(shù)（如高導(dǎo)熱鋁合金、低密度鈦合金），推動(dòng)其在散熱模塊等的應(yīng)用。 崗位要求： （1）學(xué)歷與專業(yè)：碩士及以上，材料科學(xué)與工程、金屬材料工程、焊接技術(shù)與工程等相關(guān)專業(yè)。 （2）專業(yè)知識(shí)：精通金屬材料加工工藝（沖壓/焊接/熱處理），熟悉材料失效模式與檢測標(biāo)準(zhǔn)（如ASTM/GB）。 （3）技術(shù)能力：熟練使用AutoCAD/SolidWorks進(jìn)行結(jié)構(gòu)分析，掌握金相檢測、力學(xué)性能測試方法。 （4）經(jīng)驗(yàn)要求：3年以上消費(fèi)電子或裝備制造業(yè)金屬材料開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有量產(chǎn)項(xiàng)目案例優(yōu)先 （5）具有快速學(xué)習(xí)能力、分析總結(jié)能力、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； （6）工作責(zé)任心強(qiáng)、人品正直、良好的執(zhí)行能力；