崗位需求
? 負責主導全生命周期行業(yè)大模型開發(fā)的技術領袖,兼具戰(zhàn)略規(guī)劃能力(技
術路線制定/風險預判)與實戰(zhàn)經(jīng)驗(至少 1 個完整大模型項目閉環(huán)經(jīng)
驗),能帶領團隊突破技術瓶頸;
? 負責主導航天領域大模型開發(fā),重點解決航天特色場景下的模型優(yōu)化問
題。
專業(yè)要求:
u 5 年以上大模型架構(gòu)設計相關經(jīng)驗,主導過千億參數(shù)級模型從開發(fā)到形
成產(chǎn)品的全流程工作(需提供項目文檔/論文/代碼倉庫等證明),精通
Transformer 架構(gòu)優(yōu)化;
u 精通分布式訓練框架(Megatron/DeepSpeed),具備分布式訓練與推理
優(yōu)化經(jīng)驗(如混合精度訓練、ZeRO 優(yōu)化);
u 精通計算-通信平衡策略、MoE 架構(gòu)在稀疏計算中的應用(如Google Switch Transformer 實戰(zhàn)經(jīng)驗);
u 掌握 CoT 技術的落地方法,掌握 CoT 提示工程和訓練方法;
u 具備知識圖譜與大模型融合經(jīng)驗;
u 掌握多模態(tài)大模型(如 Qwen-VL、DeepSeek-V2)的微調(diào)策略;
u 成功應用過模型蒸餾技術,如用 GPT-4 生成仿真數(shù)據(jù)訓練輕量化模型。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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