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崗位職責(zé)：
1.公司提供老客戶名單，負(fù)責(zé)客戶對接及資料更新。
2.負(fù)責(zé)與到期的客戶進(jìn)行聯(lián)系，并促成客戶完成續(xù)費。
3.負(fù)責(zé)客戶對業(yè)務(wù)的咨詢解答工作。
福利待遇:
1.薪資結(jié)構(gòu):基本工資(5000) 高績效工資 績優(yōu)獎金，平均12000以上，上不封頂;發(fā)薪日:每月25日
2.專屬培訓(xùn):享受TPL12個月專屬通道培訓(xùn)，助力優(yōu)秀新人快速成長和發(fā)展;
3.晉升機制:雙向晉升通道:專業(yè)通道、管理通道;
工作時間:
雙休，上午8:30-17:30，且享受國家法定節(jié)假日。
任職要求：
1.年齡要求:25-50周歲，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀可放寬。
2.有過1年以上銷售或客服工作經(jīng)驗為佳，沒有經(jīng)驗
的愿意學(xué)習(xí)可以酌情考慮。
3.工作認(rèn)真細(xì)致，有較強的責(zé)任心；
4.具備較強的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專業(yè)知識。
職位福利：
績效獎金，年底雙薪，帶薪學(xué)習(xí)，帶薪年假，彈性工作，周末雙休