職位描述
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【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)西北事業(yè)部各基地技術(shù)部日常管理及與其他部門的協(xié)調(diào)工作;
2、負(fù)責(zé)進(jìn)行項目產(chǎn)品技術(shù)工藝評估,做好新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝的推廣和應(yīng)用工作;
3、負(fù)責(zé)組織相關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行新產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)創(chuàng)新工作;
4、負(fù)責(zé)對接新項目,技術(shù)澄清,并進(jìn)行技術(shù)可行性評估;
5、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品工藝過程,編制、工藝裝備設(shè)計等技術(shù)工作;
6、負(fù)責(zé)參與售后產(chǎn)品的質(zhì)量回饋、并提出相應(yīng)的解決方案;
7、培養(yǎng)技術(shù)人員,對下屬的能力情況進(jìn)行針對性的輔導(dǎo),并對其工作績效進(jìn)行合理評估;
8、參與公司的安全、質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理工作,并提出控制措施等意見;
9、參與公司相關(guān)體系認(rèn)證及維護(hù)工作;
10、完成上級安排的其它工作。
【任職要求】
1、風(fēng)能、新能源領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷,必須有風(fēng)能行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗!??!
2、具備豐富的軟件開發(fā)和項目管理經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先。
3、 對多種技術(shù)框架有深入理解。
4、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠激勵團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo)。
5、 對新技術(shù)保持敏感度,愿意不斷學(xué)習(xí)和探索。
6、 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備較強的抗壓能力,需要在疆內(nèi)各基地出差。
1、負(fù)責(zé)西北事業(yè)部各基地技術(shù)部日常管理及與其他部門的協(xié)調(diào)工作;
2、負(fù)責(zé)進(jìn)行項目產(chǎn)品技術(shù)工藝評估,做好新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝的推廣和應(yīng)用工作;
3、負(fù)責(zé)組織相關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行新產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)創(chuàng)新工作;
4、負(fù)責(zé)對接新項目,技術(shù)澄清,并進(jìn)行技術(shù)可行性評估;
5、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品工藝過程,編制、工藝裝備設(shè)計等技術(shù)工作;
6、負(fù)責(zé)參與售后產(chǎn)品的質(zhì)量回饋、并提出相應(yīng)的解決方案;
7、培養(yǎng)技術(shù)人員,對下屬的能力情況進(jìn)行針對性的輔導(dǎo),并對其工作績效進(jìn)行合理評估;
8、參與公司的安全、質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理工作,并提出控制措施等意見;
9、參與公司相關(guān)體系認(rèn)證及維護(hù)工作;
10、完成上級安排的其它工作。
【任職要求】
1、風(fēng)能、新能源領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷,必須有風(fēng)能行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗!??!
2、具備豐富的軟件開發(fā)和項目管理經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先。
3、 對多種技術(shù)框架有深入理解。
4、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠激勵團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo)。
5、 對新技術(shù)保持敏感度,愿意不斷學(xué)習(xí)和探索。
6、 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備較強的抗壓能力,需要在疆內(nèi)各基地出差。
工作地點
地址:烏魯木齊沙依巴克區(qū)克拉瑪依西路
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
陳小姐HR
上海泰勝風(fēng)能裝備股份有限公司
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金山區(qū)衛(wèi)清東路1988號
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
