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崗位職責(zé)：

1) 擔(dān)任合作企事業(yè)單位員工及家屬個(gè)人商業(yè)保險(xiǎn)開拓項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)整個(gè)業(yè)務(wù)項(xiàng)目的作戰(zhàn)思路及營(yíng)銷活動(dòng)策劃；

2) 帶領(lǐng)項(xiàng)目組成員進(jìn)駐已經(jīng)建立合作關(guān)系的企事業(yè)單位，挖掘該單位員工及其家屬的保險(xiǎn)需求,提供員工福利保險(xiǎn)保障宣傳推廣、咨詢講解等服務(wù);

3)策劃和指揮項(xiàng)目運(yùn)作，輔導(dǎo)項(xiàng)目組成員，與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)一起完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)（不需要陌拜客戶）；

4) 負(fù)責(zé)處室日常的管理工作，包括：對(duì)所屬客戶經(jīng)理的管理、輔導(dǎo)、考核與評(píng)估


任職要求：

1) 本科及以上學(xué)歷，金融類/營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先

2) 具備較高的責(zé)任心、敬業(yè)精神

3) 組織性紀(jì)律性意識(shí)強(qiáng)

4) 善于溝通，有適度的抗壓能力，有自我驅(qū)動(dòng)力


崗位特點(diǎn)：

1) 一經(jīng)錄用簽訂正式勞動(dòng)合同，屬于正式編制

2) 公對(duì)公合作業(yè)務(wù)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作，拒絕人情銷售

3) 透明的薪資體系與晉升體系，每半年一次晉升機(jī)會(huì)


福利待遇：

1) 入職即繳納五險(xiǎn)一金，轉(zhuǎn)正后繳納六險(xiǎn)二金（補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn) 企業(yè)年金）

2) 無責(zé)任底薪 績(jī)效工資 主任崗位津貼 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì) 過節(jié)費(fèi) 生日福利 年終獎(jiǎng) 長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng) 年度體檢

3) 周末雙休，法定節(jié)假日休息，每天八小時(shí)工作制