職位描述
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一、【崗位職責】
1. 參與各類型文化活動的策劃與實施全流程,見證自身創(chuàng)意和理念的落地;
2. 關(guān)鍵人群(后備干部、新員工等)培訓的策劃與組織工作,推進各類培訓的落地;
3. 與各團隊及時進行招聘需求溝通,跟進更新招聘需求,計劃支持校招、社招、內(nèi)招、實習生招聘等各類招聘工作;
4. 進行各類人力數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析,協(xié)助評估人才池厚度或健康度。
二、【任職要求】
1.本科及以上在讀學生,有HR實習經(jīng)驗優(yōu)先;
2.熟練使用office辦公軟件,協(xié)助數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析相關(guān)工作;
3.會使用稿定或創(chuàng)客貼、剪映等基本的海報及視頻制作工具,有優(yōu)秀的視頻制作能力加分;
4.能夠保證5天全職實習,實習至少3個月;
5.具有良好的溝通能力和多任務(wù)處理能力,細心主動,有較強的責任心。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:深圳南山區(qū)深圳-南山區(qū)中興通訊股份有限公司
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職位發(fā)布者
終端招聘..HR
中興通訊股份有限公司
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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備/增值服務(wù)
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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廣東省深圳市南山區(qū)科技南路55號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學歷不限
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