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一、崗位職責(zé) 1、需求管理：充分了解下游終端會(huì)員門店的產(chǎn)品需求； 2、市場(chǎng)研究：對(duì)家電、手機(jī)通訊、3C數(shù)碼和酒水等任一行業(yè)的各類TOP產(chǎn)品較為熟悉，有豐富的下游渠道資源及人脈關(guān)系，了解行業(yè)的最新發(fā)展趨勢(shì)； 3、對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)給予支持，通過對(duì)下游會(huì)員店、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)等的培訓(xùn)賦能，做好節(jié)點(diǎn)把控及協(xié)調(diào)處理。 二、任職資格 1、大專及以上學(xué)歷，有鄉(xiāng)鎮(zhèn)門店跑動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)、地推銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、關(guān)注用戶體驗(yàn)和產(chǎn)品使用數(shù)據(jù)，能提出自己的優(yōu)化方案； 3、具備優(yōu)秀溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理及協(xié)作精神、抗壓能力，追求極致的工作方式； 4、能適應(yīng)頻繁短期出差，不需長(zhǎng)期坐班。 三、薪酬福利 1、入職繳納六險(xiǎn)一金，提供餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助； 2、帶薪年假、定期體檢、團(tuán)建活動(dòng)、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日福利。