職位描述
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職責描述:
1、負責根據(jù)公司業(yè)務條線及部門發(fā)展需求,引進優(yōu)質(zhì)人才、拓展招聘渠道,持續(xù)優(yōu)化人才配置;
2、負責公司業(yè)務條線及部門架構與編制管理、招聘管理、人才管理、績效考核、員工關系相關工作的落地實施;
3、緊密結(jié)合業(yè)務規(guī)劃及發(fā)展階段,發(fā)現(xiàn)公司業(yè)務條線及部門人力資源管理優(yōu)化需求,并高效提供解決方案,促進業(yè)務發(fā)展。
任職要求:
1、國內(nèi)外人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理等相關專業(yè)碩士;
2、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、學習能力,具有較強的團隊協(xié)作精神;
3、具有強烈的進取心和責任感,抗壓能力強,認同簡單、直接、務實的公司文化;
4、具有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作能力;
5、工作地點在北京。
截止日期:2026年06月05日
招聘人數(shù):1人
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:北京朝陽區(qū)北京-朝陽區(qū)兆泰國際中心AB座
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職位發(fā)布者
HR
方正證券股份有限公司
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基金·證券·期貨·投資
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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北京市西城區(qū)太平橋大街豐盛胡同28號 太平洋保險大廈B座11層

應屆畢業(yè)生
碩士
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
