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一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)企業(yè)數(shù)字化產(chǎn)品的全生命周期管理，從需求調(diào)研、產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)研發(fā)到上線推廣，確保產(chǎn)品滿足企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)與用戶需求。 2.深入了解企業(yè)業(yè)務(wù)流程，挖掘數(shù)字化轉(zhuǎn)型痛點(diǎn)與需求，與業(yè)務(wù)部門緊密合作，推動(dòng)產(chǎn)品功能優(yōu)化與創(chuàng)新，提升企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率與競(jìng)爭(zhēng)力。 3.制定產(chǎn)品戰(zhàn)略與路線圖，基于市場(chǎng)趨勢(shì)、行業(yè)動(dòng)態(tài)和企業(yè)實(shí)際，規(guī)劃產(chǎn)品長(zhǎng)期發(fā)展方向，并有效協(xié)調(diào)資源，保障路線圖順利實(shí)施。 4.協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊(duì)，參與產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)，確保產(chǎn)品具備良好的可擴(kuò)展性、穩(wěn)定性和性能，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新在產(chǎn)品中的應(yīng)用。 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析，通過數(shù)據(jù)洞察用戶行為和產(chǎn)品使用情況，依據(jù)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品迭代決策，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn)。 6.主導(dǎo)產(chǎn)品上線后的推廣與運(yùn)營(yíng)工作，與產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，制定有效的運(yùn)營(yíng)策略，提升產(chǎn)品應(yīng)用指標(biāo)與用戶滿意度。 二、任職要求 1.碩士及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、信息管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.5 年以上產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)，其中至少 3 年企業(yè)數(shù)字化領(lǐng)域產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，有成功的企業(yè)級(jí)數(shù)字化案例。 3.熟悉企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型相關(guān)技術(shù)，如云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等，了解其在企業(yè)業(yè)務(wù)中的應(yīng)用場(chǎng)景。 4.具備出色的需求分析與產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力，能夠?qū)?fù)雜業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為清晰的產(chǎn)品功能，熟練使用 Axure、MindManager 等產(chǎn)品設(shè)計(jì)工具。 5.擁有優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力，能夠有效協(xié)調(diào)跨部門團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)項(xiàng)目按計(jì)劃高質(zhì)量交付，具備較強(qiáng)的問題解決能力和應(yīng)變能力。 6.具備良好的溝通協(xié)作能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠與不同層級(jí)的人員進(jìn)行有效溝通，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)。