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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司會(huì)員客戶的業(yè)務(wù)辦理、投訴受理、理賠辦理以及資料錄入、資料變更；2、無(wú)需自行開(kāi)拓，由公司配發(fā)以往老客戶，負(fù)責(zé)好公司老客戶的維護(hù)；3、負(fù)責(zé)了解、分析老客戶的需求，及時(shí)解決客戶相關(guān)問(wèn)題，并幵拓新業(yè)務(wù)；4、在團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上，發(fā)展隊(duì)伍建設(shè)，可向主管崗位晉升，實(shí)現(xiàn)雙蠃。
任職資格：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷(25--45周歲），形象氣質(zhì)佳；2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，條件優(yōu)異者可放寬；3、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)；4、有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；5、了解相關(guān)行業(yè)動(dòng)態(tài)、行業(yè)研發(fā)情況及現(xiàn)有市場(chǎng)的情況。福利待遇：1、朝九晚六，午休兩小時(shí)(8:30-18.00),周末雙休，節(jié)假日正常放假。2、員工定期國(guó)內(nèi)國(guó)外游，績(jī)效獎(jiǎng)金豐厚，公平公正的晉升制度，有免費(fèi)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，綜合補(bǔ)貼等。


職位福利：不加班、彈性工作、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、周末雙休、午休2小時(shí)、多次晉升機(jī)會(huì)、年輕化團(tuán)隊(duì)