職位描述
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工作職責(zé)
一、輿情管監(jiān)測與分析
1、負(fù)責(zé)監(jiān)測和收集與公司或品牌相關(guān)的輿情信息,包括各大新聞媒體、社交媒體、論壇等平臺(tái)的言論和評(píng)論。通過輿情監(jiān)測工具或人工方式,對相關(guān)信息進(jìn)行篩選、分類和整理,確保獲取到準(zhǔn)確、全面的輿情數(shù)據(jù)
2、對收集到的輿情信息進(jìn)行深入分析,包括情感傾向、傳播路徑、影響范圍等方面的分析。根據(jù)分析結(jié)果,編寫輿情報(bào)告
3、對重大或突發(fā)事件進(jìn)行及時(shí)預(yù)警和應(yīng)對,確保公司或品牌能夠及時(shí)響應(yīng)并妥善處理
二、輸出典型案例并組織培訓(xùn)
1、復(fù)盤輿情處理結(jié)果,輸出典型案例
2、發(fā)起和組織輿情專項(xiàng)培訓(xùn)會(huì)議,并督促培訓(xùn)內(nèi)容落地
三、輿情處理
1、根據(jù)公司或品牌的需求和市場情況,制定輿情管理策略,包括輿情監(jiān)測方案、危機(jī)應(yīng)對預(yù)案等。同時(shí),負(fù)責(zé)執(zhí)行相關(guān)策略,確保輿情管理工作有序進(jìn)行
2、在出現(xiàn)負(fù)面輿情時(shí),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各方資源,制定應(yīng)對策略,及時(shí)回應(yīng)和處理。通過與媒體、意見領(lǐng)袖等溝通合作,有效化解危機(jī),維護(hù)公司或品牌的聲譽(yù)和形象
任職資格
1、學(xué)歷:大專及以上
2、專業(yè):數(shù)據(jù)分析、互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用、統(tǒng)計(jì)學(xué)
3、技能要求:梳理使用excel數(shù)據(jù)分析***
4、工作經(jīng)驗(yàn):3-5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
一、輿情管監(jiān)測與分析
1、負(fù)責(zé)監(jiān)測和收集與公司或品牌相關(guān)的輿情信息,包括各大新聞媒體、社交媒體、論壇等平臺(tái)的言論和評(píng)論。通過輿情監(jiān)測工具或人工方式,對相關(guān)信息進(jìn)行篩選、分類和整理,確保獲取到準(zhǔn)確、全面的輿情數(shù)據(jù)
2、對收集到的輿情信息進(jìn)行深入分析,包括情感傾向、傳播路徑、影響范圍等方面的分析。根據(jù)分析結(jié)果,編寫輿情報(bào)告
3、對重大或突發(fā)事件進(jìn)行及時(shí)預(yù)警和應(yīng)對,確保公司或品牌能夠及時(shí)響應(yīng)并妥善處理
二、輸出典型案例并組織培訓(xùn)
1、復(fù)盤輿情處理結(jié)果,輸出典型案例
2、發(fā)起和組織輿情專項(xiàng)培訓(xùn)會(huì)議,并督促培訓(xùn)內(nèi)容落地
三、輿情處理
1、根據(jù)公司或品牌的需求和市場情況,制定輿情管理策略,包括輿情監(jiān)測方案、危機(jī)應(yīng)對預(yù)案等。同時(shí),負(fù)責(zé)執(zhí)行相關(guān)策略,確保輿情管理工作有序進(jìn)行
2、在出現(xiàn)負(fù)面輿情時(shí),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各方資源,制定應(yīng)對策略,及時(shí)回應(yīng)和處理。通過與媒體、意見領(lǐng)袖等溝通合作,有效化解危機(jī),維護(hù)公司或品牌的聲譽(yù)和形象
任職資格
1、學(xué)歷:大專及以上
2、專業(yè):數(shù)據(jù)分析、互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用、統(tǒng)計(jì)學(xué)
3、技能要求:梳理使用excel數(shù)據(jù)分析***
4、工作經(jīng)驗(yàn):3-5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
工作地點(diǎn)
地址:重慶渝北區(qū)兩江新區(qū)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園二期-8棟11樓
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職位發(fā)布者
楊女士/..HR
重慶啄木鳥網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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奧體運(yùn)動(dòng)街132號(hào)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-02-03 07:28:36
2717人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
