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不限城市，有辦事處及分公司區(qū)域均可 職責描述： 1.28-40歲，本科以上學歷，計算機、自動化相關專業(yè)，4年以上煤礦相關工作經(jīng)驗； 2.在煤礦和非煤礦山行業(yè)擁有廣泛的甲方人脈資源和客戶基礎； 3.具備一定的技術背景，了解煤礦和非煤礦山行業(yè)的產(chǎn)業(yè)結構，熟悉井下信息化系統(tǒng)的應用架構，熟悉行業(yè)的項目運作模式； 4.具備煤礦和非煤礦山行業(yè)技術、市場及產(chǎn)品需求的分析判斷能力； 5.具備強烈的市場開拓意識和結果導向思維，工作積極主動、責任心強、抗壓能力大； 6.具備良好的團隊合作精神，能有效協(xié)調(diào)團隊內(nèi)部資源，達成項目目標。 任職要求： 1.定期分析工業(yè)通信產(chǎn)品在煤礦和非煤礦山行業(yè)的市場現(xiàn)狀和未來發(fā)展趨勢，尤其是在山西、陜西、安徽、內(nèi)蒙等煤礦客戶的需求痛點，梳理完成后以報告形式輸出給上級領導； 2.負責制定煤礦和非煤礦山行業(yè)的營銷推廣計劃（展會、媒體等營銷宣傳），牽頭負責營銷推廣工具包，提高產(chǎn)品在行業(yè)的曝光度； 3.結合公司戰(zhàn)略方向，負責煤礦和非煤礦山行業(yè)甲方側的推廣工作，提高公司品牌知名度，開發(fā)典型行業(yè)的頭部客戶及樹立標桿項目工程，面向目標客戶輸出公司核心價值； 4.開發(fā)部署重點區(qū)域煤礦和非煤礦山行業(yè)渠道商，與渠道商建立穩(wěn)定的合作伙伴關系，定期給渠道商提供必要的支持和培訓賦能，與合作伙伴實現(xiàn)共贏； 5.分析行業(yè)競爭態(tài)勢，定期搜集競爭對手動向，有針對性的提出應對策略。