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職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)目標(biāo)行業(yè)客戶(hù)信息分析，研究客戶(hù)需求；

2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展，與客戶(hù)建立委托招聘協(xié)議，并維系良好的客戶(hù)關(guān)系；

3.從客戶(hù)端收集、分析客戶(hù)需求的詳細(xì)信息并實(shí)施有效的招聘行動(dòng)；

4.從客戶(hù)的招聘需求中確認(rèn)職位所需的能力及資歷，分析市場(chǎng)并確認(rèn)尋訪(fǎng)；

5.指導(dǎo)助理利用有效工具，有計(jì)劃的進(jìn)行搜索、篩選候選人；

6.準(zhǔn)確地傳達(dá)客戶(hù)的招聘需求，為候選人做面試、評(píng)估，通過(guò)有效的匹配工作來(lái)確定合適的候選人；

7.進(jìn)行人選的薪資協(xié)調(diào)及談判工作；

要求：

1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，公司愿意從0-1進(jìn)行培養(yǎng)；

2、具備良好的溝通能力、解決問(wèn)題的能力；

3、邏輯思維清晰有條理、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；

4、喜歡與人打交道，具備良好的共情能力及思維發(fā)散能力；

職位福利：五險(xiǎn)一金、周末雙休、績(jī)效獎(jiǎng)金、團(tuán)隊(duì)活躍、大牛帶隊(duì)、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、員工生日會(huì)