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一、任職資格:
1.遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，無不良違規(guī)違法記錄；
2.責任心強、熱情，學習能力較強，具有良好的團隊合作精神和較強的綜合協(xié)調溝通能力。
3.具有人力資源相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.黨員優(yōu)先。
5.熟練操作社保及公積金系統(tǒng)。
二、基本要求：
1.本科及以上學歷，40歲以下，待人熱情，有較好的溝通能力和服務意識，工作耐心細致，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；
2.熟悉人力資源外包和派遣業(yè)務及國家相關法律法規(guī)，具備能夠及時根據(jù)客戶需要解答對應疑難。
三、工作內容
1、負責和甲方溝通對接客戶服務方案；
2、負責在服務過程中，發(fā)現(xiàn)潛在商機，進行業(yè)務拓展。
3、負責項目員工的入離職管理；
4、負責項目員工的人事檔案管理：建檔、歸檔、更新、過期管理等；
5、負責項目員工的考勤、薪資核算、成本制作等進行審核管理；
6、負責項目員工勞動關系管理，及時了解員工動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)問題及解決問題，減少及降低人員流失率；
7、負責項目員工社保、公積金、商業(yè)保險增減，申報數(shù)據(jù)收集等線下處理工作；
8、及時向客戶及項目員工反饋社保及公積金參保狀態(tài)。
9、負責項目員工的招聘工作（招聘需求對接、招聘信息發(fā)布、面試工作等）。
10、配合相關部門標書制作及投標工作。
11、配合其他部門，完成跨部門協(xié)同工作；
12、完成領導交辦的其他工作。
四、薪資待遇：月薪4500-5000；雙休；五險一金；生日、工會福利；體檢等福利待遇。
五、工作地址：錦江區(qū)三色路199號五冶大廈C座26樓 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護