應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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2999人關(guān)注崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司行政管理、人力資源管理、后勤服務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)公司年度工作計劃、總結(jié)報告的撰寫。
3、負(fù)責(zé)組織安排公司級會議。
4、負(fù)責(zé)制定公司崗位職責(zé)、規(guī)章制度。
5、負(fù)責(zé)公司非生產(chǎn)性物資造冊、使用維護等方面的管理工作。
7、負(fù)責(zé)公司來賓的參觀接待工作。
8、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣鞑块T的聯(lián)系工作。
9、負(fù)責(zé)公司廠區(qū)衛(wèi)生、車輛管理、員工餐廳、員工宿舍的管理工作。
10、負(fù)責(zé)公司員工績效考核、工資分配、福利待遇工作。
11、負(fù)責(zé)員工勞動合同簽定及社保、公積金解繳工作。
12、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)組織工作。
13、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的管理工作；
14、對本部門的安全、環(huán)境、職業(yè)健康負(fù)全面管理的責(zé)任。
15、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康方面的方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行安全環(huán)保管理相關(guān)的法律法規(guī)。
16、積極參與公司安全環(huán)保管理部門的監(jiān)督檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的不符合項組織原因分析和執(zhí)行糾正預(yù)防。
17、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、研究生及以上學(xué)歷；
2、***；
3、有3年及以上大中型生產(chǎn)制造行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。
職位福利：加班補助、通訊補助、節(jié)日福利、五險一金、餐補、帶薪年假、免費班車、周末雙休
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
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印刷·包裝·造紙
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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高新西區(qū)百葉路53號
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總經(jīng)理助理 5000-8000元3年以上 大專蘇州力新工精密金屬制品有限公司
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人力資源總監(jiān) 15000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科江蘇金財會計集團有限公司
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項目部門經(jīng)理 15000-20000元5年以上 本科江蘇中捷精工科技股份有限公司
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人力資源總監(jiān) 20000-30000元10年以上 本科同方國際信息技術(shù)(蘇州)有限公司
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生產(chǎn)總監(jiān) 15000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專江蘇大明精工制造有限公司
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營銷總監(jiān) 15000-30000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專江蘇大明精工制造有限公司
