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崗位職責(zé)：
1.參與AMI系統(tǒng)的軟件開發(fā)全周期，包括需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、代碼實(shí)現(xiàn)、軟件測試和產(chǎn)品維護(hù)；
2.解讀行業(yè)規(guī)范和協(xié)議，理解客戶需求，確保解決方案的質(zhì)量、性能和可擴(kuò)展性；
3.編寫技術(shù)文檔，包含設(shè)計(jì)說明、用戶手冊(cè)，以支持團(tuán)隊(duì)協(xié)作和客戶成功；
4.跨職能合作，包括與電表、測試、產(chǎn)品經(jīng)理協(xié)同，確保解決方案的無縫鏈接；
5.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶服務(wù)意識(shí)。

任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷。3年以上AMI系統(tǒng)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉HES（采集系統(tǒng)）或Vending（售電）或MDM（電表數(shù)據(jù)管理）或Billing（營銷系統(tǒng)、賬單管理）系統(tǒng)模塊；
3.5年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握至少一種面向?qū)ο缶幊陶Z言，如Java、C 、Python或C#；
4.良好的英語能力，能輸出專業(yè)文檔，能用英文進(jìn)行技術(shù)交流；
5.熟練使用數(shù)據(jù)庫技術(shù)，包括SQL和NoSQL的設(shè)計(jì)和優(yōu)化；
6.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶服務(wù)意識(shí)。

【在盛帆，我們倡導(dǎo)】

● 同創(chuàng)共享的文化：近半數(shù)的員工通過“0成本股權(quán)激勵(lì)”成為公司股東，核心員工全員持股。在這里，我們是命運(yùn)共同體，你的每一分努力都會(huì)得到回報(bào);

● 科學(xué)高效的工作：弱化傳統(tǒng)考勤管理模式，推行彈性工時(shí)，除法定節(jié)假日外，另設(shè)育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護(hù)理假、子女假期陪護(hù)假等適應(yīng)各年齡段需求的機(jī)動(dòng)假期10余天。社會(huì)進(jìn)步、公司發(fā)展、員工成長、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求；

● 強(qiáng)健精干的體魄:園區(qū)各類標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)動(dòng)設(shè)施齊全，游泳健身場館、籃球場、羽毛球場、網(wǎng)球場、乒乓球場、足球場、攀巖墻，春秋兩季運(yùn)動(dòng)會(huì)，覆蓋全年的專項(xiàng)活動(dòng)如籃球賽足球賽等，點(diǎn)燃你的運(yùn)動(dòng)熱情，讓你重回積極陽光的少年時(shí)代；

● 健康快樂的生活:天然氧吧式園區(qū)環(huán)境，菜品豐富的智慧食堂，自助式體檢套餐，住院醫(yī)療補(bǔ)貼，個(gè)人心理咨詢，家屬游園活動(dòng)，傳統(tǒng)節(jié)日福利，生日福利，不定期工會(huì)慰問福利，更有春秋(出境)旅游活動(dòng)帶你尋找詩和遠(yuǎn)方；

● 人生大事的助力:10萬元購房補(bǔ)貼、10萬元***禮金及子女撫養(yǎng)補(bǔ)貼、5萬元的二孩補(bǔ)貼、10萬元三孩補(bǔ)貼等著你，還有不限額的員工幫扶專項(xiàng)、非公借款福利，助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎(jiǎng)勵(lì)等。在你人生的每一個(gè)重要時(shí)刻，盛帆都在你身后，為你提供堅(jiān)實(shí)的后盾，解決你的后顧之憂。