職位描述
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崗位職責(zé):
1)履行《物業(yè)服務(wù)合同》規(guī)定的相關(guān)義務(wù),維護(hù)小區(qū)環(huán)境、秩序、公共設(shè)施設(shè)備完好。
2)根據(jù)公司質(zhì)量方針和目標(biāo),貫徹ISO9000質(zhì)量體系。
3)負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作,充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費(fèi)收繳率。
4)根據(jù)公司績效考核制度,按時完成對本小區(qū)人員的績效考核。
5)加強(qiáng)小區(qū)裝修管理,確保裝修有序進(jìn)行。
6)負(fù)責(zé)本服務(wù)中心年度及月度財務(wù)收支預(yù)算和控制。
7)組織開展各項節(jié)能減耗措施,通過減少各方面的開銷實(shí)現(xiàn)成本控制。
8)開展各種經(jīng)營活動,豐富盈利渠道,增加小區(qū)收入。
9)及時妥善處理各類投訴,處理好與業(yè)主(使用人)的關(guān)系
1)履行《物業(yè)服務(wù)合同》規(guī)定的相關(guān)義務(wù),維護(hù)小區(qū)環(huán)境、秩序、公共設(shè)施設(shè)備完好。
2)根據(jù)公司質(zhì)量方針和目標(biāo),貫徹ISO9000質(zhì)量體系。
3)負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作,充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費(fèi)收繳率。
4)根據(jù)公司績效考核制度,按時完成對本小區(qū)人員的績效考核。
5)加強(qiáng)小區(qū)裝修管理,確保裝修有序進(jìn)行。
6)負(fù)責(zé)本服務(wù)中心年度及月度財務(wù)收支預(yù)算和控制。
7)組織開展各項節(jié)能減耗措施,通過減少各方面的開銷實(shí)現(xiàn)成本控制。
8)開展各種經(jīng)營活動,豐富盈利渠道,增加小區(qū)收入。
9)及時妥善處理各類投訴,處理好與業(yè)主(使用人)的關(guān)系
工作地點(diǎn)
地址:周口項城市吾悅廣場(欽州店)
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
1891..HR
新城悅物業(yè)
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房地產(chǎn)服務(wù)
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1000人以上
-
國內(nèi)上市公司
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淮北吾悅?cè)A府
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-01-24 15:32:42
8876人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
