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崗位職責(zé)：
1.制定質(zhì)量管理計(jì)劃和目標(biāo)：制定質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量工作計(jì)劃，開展月、季、年度質(zhì)量指標(biāo)度量分析，組織新品質(zhì)量和供應(yīng)商質(zhì)量管理；
2.開展質(zhì)量目標(biāo)提升工作：組織收集客戶質(zhì)量改進(jìn)需求，開展分析改進(jìn)，組織產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量分析及改進(jìn)，組織內(nèi)外部質(zhì)量分析，驅(qū)動改進(jìn)；
3.搭建質(zhì)量管理體系：組織內(nèi)部的質(zhì)量體系、流程、標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)化及創(chuàng)新，引導(dǎo)和推進(jìn)體系、流程、標(biāo)準(zhǔn)的落地；
4.質(zhì)量管理推廣：組織落實(shí)公司質(zhì)量戰(zhàn)略，制定業(yè)務(wù)部門的戰(zhàn)略、并推動落地，持續(xù)開展質(zhì)量工具、方法普及和應(yīng)用；
5.其他工作：完成規(guī)定及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，熱能動力類、車輛工程類、機(jī)械工程類等專業(yè)；
2.熟悉發(fā)動機(jī)原理相關(guān)專業(yè)知識、項(xiàng)目管理知識；
3.熟練運(yùn)用5WHY分析工具、熟悉APQP、8D、QC等方法；
4.精通辦公軟件使用技能，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，質(zhì)量分析報(bào)告編制能力；
5.3年以上內(nèi)燃機(jī)質(zhì)量管理崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。