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1、協(xié)助廠(chǎng)長(zhǎng)處理工廠(chǎng)的人事管理工作，包括日常管理的建議、執(zhí)行、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、事項(xiàng)追蹤等；
2、根據(jù)工廠(chǎng)發(fā)展需要確定招聘需求、搭建招聘體系、進(jìn)行招聘、面試、談薪等一系列工作；
3、了解美國(guó)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法等用人政策、按照法律規(guī)定進(jìn)行薪酬福利繳納；
4、員工入職等手續(xù)辦理、日常管理；
5、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào)，為總經(jīng)理決策提供建議、參考；
6、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)發(fā)言稿、公函的撰寫(xiě)工作；負(fù)責(zé)檔案管理；
7、承辦總經(jīng)理交代的其他事宜。

任職資格：
1.本科以上學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)豐富候選人可適當(dāng)放寬至大專(zhuān)；
2.英語(yǔ)精通，商務(wù)溝通水平；
3.有海外工作經(jīng)驗(yàn)；
4.能長(zhǎng)期在美國(guó)工作。
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