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工作內(nèi)容

1、 全面負(fù)責(zé)公司的行政管理工作，協(xié)助人力資源總監(jiān)建立健全行政管理制度體系；

2、負(fù)責(zé)公司檔案管理工作，對各部門兼職檔案管理員進(jìn)行檔案管理培訓(xùn)；

3、負(fù)責(zé)公司信息化管理，包括釘釘、企業(yè)郵箱、服務(wù)器、對公電話、工作群及對公信息管理等；

4、負(fù)責(zé)行政庫房管理、辦公用品、電腦、員工福利采購等；

5、負(fù)責(zé)日常物業(yè)對接、擴(kuò)租、裝修等行政外聯(lián)事宜；

6、 負(fù)責(zé)部門月度預(yù)算、公司印章管理、公文通知發(fā)布、辦公環(huán)境圍護(hù)等；

7、公司和部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

資格要求 / 經(jīng)驗(yàn)

1、本科以上學(xué)歷，行政或人力資源管理等相關(guān)專業(yè)；

2、從事行政工作1年以上，有獨(dú)立行政管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、 具有服務(wù)意識、應(yīng)變能力強(qiáng)、具備獨(dú)立解決問題的能力；

4、積極主動樂觀、勤奮踏實(shí)肯干、原則性強(qiáng)、抗壓力強(qiáng)。

職位福利：五險一金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、周末雙休、年輕化團(tuán)隊、團(tuán)隊氣氛活潑