應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進行投遞！
職責(zé)：
1、梳理用人部門的需求，輔助人力處長制訂年度招聘計劃，編制定崗定編。
2、每月梳理當(dāng)月的招聘計劃，根據(jù)業(yè)務(wù)需求識別新增崗位招聘補充，根基人員流動及時招聘補充。
3、邀約組織面試，發(fā)錄用，溝通發(fā)放offer。
4、新人入職接待，引導(dǎo)辦理入職。
5、跟進新人培訓(xùn)結(jié)束，交接到部門后，持續(xù)跟蹤到轉(zhuǎn)正。
6、定期維護招聘網(wǎng)站。
7、開發(fā)招聘渠道。
8、負(fù)責(zé)校招，完成每年的校招任務(wù)。
要求：
1、有服務(wù)第三方檢測公司的招聘經(jīng)歷優(yōu)先；
2、3年以上招聘工作經(jīng)驗，熟悉招聘各流程；
3、歷史招聘業(yè)績佳；
4、認(rèn)同企業(yè)文化，接受快速高壓的工作狀態(tài)；
5、接受工作地點在城陽
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：青島城陽區(qū)青島-城陽區(qū)城陽區(qū)西城匯工業(yè)園青島滕潤翔檢測評價有限公司
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
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