應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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1973人關(guān)注任職要求
1、學(xué)歷不限，有相關(guān)經(jīng)驗者為佳；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，良好的溝通表達(dá)能力；
3、熟練使用電腦，每分鐘打字40以上；
4、具備良好的用戶思維和同理心；
5、性格外向積極，良好的抗壓能力。
員工福利
社會保險：為員工購買五險，為學(xué)生購買額外商業(yè)險。
培訓(xùn)津貼： 5-7天培訓(xùn)，理論 實操兩個階段，培訓(xùn)入職，入職起薪。
住宿補(bǔ)貼：公司提費(fèi)住宿（水電由員工自費(fèi)），員工自費(fèi)260元/月床位費(fèi)，員工自費(fèi)費(fèi)用由公司在工資中代扣代繳。
其他福利：帶薪年假、月度/季度/半年/年度獎勵、年度旅游、節(jié)日福利、生日禮物、半年旅游、年終旅游。
金科地產(chǎn)運(yùn)營專員
工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)接聽金科全國業(yè)主400用戶來電，受理業(yè)主咨詢、報事報修、投訴等事宜的派單工作。
工作時間一：07:00-15:00或15:00-23:00，0.5小時用餐時間，月輪休6-8天，節(jié)假日執(zhí)行輪休。
工作時間二：23:00-次日07:00（2人值夜班，月最多3-4天），上一休二，額外加40元/天夜班補(bǔ)貼。
排班方式：早晚班、通宵班綜合排班制。
日休時長：碎片化休息時間(沒接聽受理工作時靈活安排）。
薪資待遇：崗位基薪 業(yè)務(wù)獎勵 行為規(guī)范，底薪3100 績效獎勵800 夜班補(bǔ)貼40/天 活動獎勵 3倍日薪，月薪浮動3600-4500 ，綜合工資4000。
職位福利：五險一金、績效獎金、加班補(bǔ)助、全勤獎、帶薪年假、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助、包住
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
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文旅銷售經(jīng)理 8000-10000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科新浪網(wǎng)技術(shù)(中國)有限公司
