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一、職責(zé)描述： 1、完成年度全面經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與經(jīng)營(yíng)分析 業(yè)績(jī)考核與對(duì)策措施 業(yè)財(cái)?體化與信息化等工作目標(biāo)任務(wù)要求； 2、完成精準(zhǔn)成本核算與控制 價(jià)格預(yù)警與快速報(bào)價(jià) 庫(kù)存管理與控制等工作目標(biāo)任務(wù)要求； 3、完成財(cái)務(wù)組織發(fā)展與團(tuán)隊(duì)建設(shè) 財(cái)務(wù)合規(guī)經(jīng)營(yíng)與內(nèi)控體系建設(shè) 資本運(yùn)作與IPO等工作目標(biāo)任務(wù)要求。 具體工作圍繞公司實(shí)現(xiàn)“收入和利潤(rùn)持續(xù)增長(zhǎng)、成本和存貨精準(zhǔn)管控、內(nèi)控與合規(guī)體系完善”等工作目標(biāo)任務(wù)要求切入。 二、任職要求： 1、年齡45周歲以內(nèi)，本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)； 2、五年以上離散制造行業(yè)管理會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、五年以上一級(jí)公司團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。 擅長(zhǎng)體系建設(shè)和資本運(yùn)作，擁有超強(qiáng)的執(zhí)行力、超強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和超強(qiáng)的問題解決能力。