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崗位職責:

（1）負責承接分公司激勵方案在三級機構的實施和推動；

（2）負責三級機構銷售人員培訓體系建設，指導、協(xié)助渠道開展培訓工作；

（3）負責三級機構銷售推動工作的策劃與指導，督導下轄機構銷售推動工作的有效性；

（4）統(tǒng)籌三級機構銷售管理事務，跨渠道產(chǎn)品及項目推動，協(xié)調渠道間業(yè)務管理問題；

（5）負責統(tǒng)籌推廣展業(yè)工具及行銷輔助品；

（6）負責下轄機構建設及發(fā)展規(guī)劃，下轄四級機構的設立、改建、重啟、撤并等異動的資料報送，并對異動進行過程管理；

（7）領導交辦的其他工作。

任職要求:

（1）本科及以上學歷，金融類專業(yè)保險類相關專業(yè)。

（2）具有較好的溝通協(xié)調、分析學習、風險防范、抗壓能力，誠實守信，客觀理智，嚴謹細致，遵從規(guī)范。