生產(chǎn)主管13薪
8000元以上
商丘
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
商丘
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé)
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,組織均衡生產(chǎn),按時(shí)、保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)部門的日常運(yùn)營(yíng)工作,管理好現(xiàn)場(chǎng)的人、機(jī)、料、法、環(huán),并對(duì)部門員工開展教育、培訓(xùn)、宣傳公司的各項(xiàng)方針政策;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)制造的相關(guān)制度、流程、規(guī)范的建立,持續(xù)完善和優(yōu)化,提升產(chǎn)品的生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率;
4、負(fù)責(zé)按照公司管理制度、員工管理制度等對(duì)員工進(jìn)行月度績(jī)效考核;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域的改善、部門安全生產(chǎn)管理;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)的整體建設(shè)及人才梯隊(duì)培養(yǎng),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與戰(zhàn)斗力。
任職要求
1、理工科相關(guān)專業(yè),大科及以上學(xué)歷;
2、五年以上生產(chǎn)制造相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉定制化生產(chǎn)和量產(chǎn)生產(chǎn)的生產(chǎn)模式及運(yùn)作;
3、精通精益生產(chǎn)、全面質(zhì)量管理,能組織落實(shí)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)持續(xù)改善;
4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
5、工作有激情、有活力,面對(duì)問(wèn)題與困難,積極主動(dòng)推動(dòng)工作進(jìn)展。
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,組織均衡生產(chǎn),按時(shí)、保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)部門的日常運(yùn)營(yíng)工作,管理好現(xiàn)場(chǎng)的人、機(jī)、料、法、環(huán),并對(duì)部門員工開展教育、培訓(xùn)、宣傳公司的各項(xiàng)方針政策;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)制造的相關(guān)制度、流程、規(guī)范的建立,持續(xù)完善和優(yōu)化,提升產(chǎn)品的生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率;
4、負(fù)責(zé)按照公司管理制度、員工管理制度等對(duì)員工進(jìn)行月度績(jī)效考核;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域的改善、部門安全生產(chǎn)管理;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)的整體建設(shè)及人才梯隊(duì)培養(yǎng),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與戰(zhàn)斗力。
任職要求
1、理工科相關(guān)專業(yè),大科及以上學(xué)歷;
2、五年以上生產(chǎn)制造相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉定制化生產(chǎn)和量產(chǎn)生產(chǎn)的生產(chǎn)模式及運(yùn)作;
3、精通精益生產(chǎn)、全面質(zhì)量管理,能組織落實(shí)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)持續(xù)改善;
4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
5、工作有激情、有活力,面對(duì)問(wèn)題與困難,積極主動(dòng)推動(dòng)工作進(jìn)展。
工作地點(diǎn)
地址:商丘梁園區(qū)中脈健康產(chǎn)業(yè)園
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