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一、招聘要求
大專主以上文化，40歲以下，誠實(shí)守信、品行端正、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、項(xiàng)目經(jīng)理工作崗位職責(zé)
1.積極宣貫和上傳下達(dá)公司的各項(xiàng)指令，定期召開項(xiàng)目管理工作例會；
2.負(fù)責(zé)和項(xiàng)目甲方各級領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜，按公司相關(guān)規(guī)定建立、健全 本項(xiàng)目管理制度；
3.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目各項(xiàng)工作質(zhì)量監(jiān)管、工作進(jìn)度跟進(jìn)、安全生產(chǎn)管理、員工招聘、入離職處理等事務(wù)性工作；
4.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目員工的各項(xiàng)培訓(xùn)，包括安全管理、工作技能、職業(yè)素養(yǎng)、甲方及公司的制度管理內(nèi)容；
5.每周至少一次對分管項(xiàng)目召開安全周例會，做好各崗位安全交底及相關(guān)資料保存，上交客服中心；
6.項(xiàng)目管理工作根據(jù)情況應(yīng)及時或定期向公司匯報，做到及時應(yīng)對處置、及時解決問題，服務(wù)好項(xiàng)目。
三、薪資待遇：月薪7500-9000元，五險一金，雙休
四、工作地址：大成都范圍