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崗位職責(zé)：
1、開展業(yè)務(wù)BP對接，綜合業(yè)務(wù)需求輸出業(yè)財(cái)解決方案，主動解決業(yè)務(wù)卡點(diǎn)，以合規(guī)方式推動業(yè)務(wù)流程的制度及落地實(shí)施，提升組織效率；
2、對業(yè)務(wù)支撐中所識別的問題進(jìn)行專項(xiàng)的分析，總結(jié)與歸納，形成體系化流程，為業(yè)務(wù)決策提供支撐，支持業(yè)務(wù)健康發(fā)展；
3、面對新業(yè)務(wù)，能主動對接各類新業(yè)務(wù)需求，包括業(yè)務(wù)模型搭建，投產(chǎn)比分析，持續(xù)完成項(xiàng)目跟進(jìn)；
4、配合集團(tuán)財(cái)務(wù)高效完成城市財(cái)務(wù)對接工作，協(xié)同推進(jìn)跨部門跨中心溝通與研討，推動復(fù)雜業(yè)務(wù)的有效解決；
5、完成上級交辦的其他工作；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，不限行業(yè)，大中型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)BP工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、熟練使用exl,ppt等辦公軟件，具備獨(dú)立輸出報(bào)告的能力；
4、具有較強(qiáng)溝通能力，問題解決能力